第五百三十六章 精神文明也要抓

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缺失了，精神文明建設同樣很重要。”林妙對陳明洛說道。

對於林妙所說的這個問題，陳明洛並沒有嗤之以鼻，而是感同身受，認為林妙說得很對。

事實上，如今開始出現的社會群體之間互不信任，對社會環境情緒悲觀，道德失衡，上層為所欲為，底層底線淪陷，禮崩樂壞，正是轉型社會的典型特徵。

這也難怪了，人們從共同貧窮、人人一無所有的計劃經濟時代一路走來，跌跌撞撞，其間的社會分層、貧富差距越拉越大，既隱含著對秩序的挑戰，也形成了階層之間的互相敵視與擠壓，制度文明的滯後，階層道德的自覺缺失，既形成了對底層生存狀態的擠壓，也導致了全社會、全行業道德底線失守的問題。

應該說，這是一個典型的一切向錢看，一切只向錢看的鍍金時代的特徵，就如同當年馬克吐溫所寫描述的美國的鍍金時代一樣，空氣中充滿了金錢氣息，除了金錢什麼都沒有，金錢的味道在我們周遭的空氣裡漂浮。

有錢人家裡的金屬用具都要鍍上黃金，社會底層為了基本的生存卻必須付出高昂的成本和代價，這不正是當代社會的真實寫照嗎？

在這樣的時代，**和財富經常會成為孿生兄弟，人們仇腐的心理往往藉著仇富而找到宣洩口，萬一遇到社會動盪，富人階層也往往會成為權力的犧牲品和替罪羊。

因此，在這樣的時代，窮人過得艱難，富人也常如驚弓之鳥，隨時準備插翅而逃，而富人如果大量移民，實際上則是讓其他國家的國民收割我們好不容易得來的一點改革果實，對窮人的生活照樣不利。

另一方面的情形則是，今天人們的浮躁與不平衡、不信任乃至對社會的不滿情緒，也來自於互相攀比的社會心理。

不管收入水平如何，人們感到富有和滿足的收入數值，都要超過其實際收入的兩倍。

這也在一定程度上證明了，不管掙多少錢，滿足的感覺是永遠也達不到的，或者說是轉瞬即逝的，一個千萬富翁和一個億萬富翁的幸福感其實是差不多的，但只要他去和別人攀比，幸福感就就立刻下降。

“根據馬斯洛的人的五個層次需求理論，人們在滿足了基本的生理需求之後，將迅速向安全需求、歸屬與愛的需求、尊重需求和自我實現需求轉變。從這個意義上來看，其實我們不必對今天充滿不信任的社會太過悲觀。”陳明洛斟酌著對林妙說道，“回頭看鍍金時代的美國富人們，在那時候強盜男爵是不少富人的代名詞。今天中國人耳熟能詳的美國鋼鐵大王卡耐基、J。P。摩根、石油大王洛克菲勒、鐵路大王範德比爾特等等，在當時都被稱作強盜男爵，而不是今天的慈善富豪。但此後他們透過大量的捐款行為，成功把自己的名聲給洗白了。”

“總而言之，這是社會向前發展的過程當中，所必經的一個階段。”陳明洛看著林妙的眼睛，很認真地對她說道，“當然了，精神文明建設，也是必要的，或者我們也可以在這方面做出一些成績來。”

“你有什麼好的打算嗎？”林妙聽陳明洛跟她說了這麼一大通兒理論，心裡面也是佩服得很，於是就問起了今後在這方面的安排。

“其實，這種事情我們來做不是不行，只是影響力不夠大而已——”陳明洛摸著下巴對林妙說道，“當今這個社會，首先要建立起來的，就是信用和道德秩序，如果信用缺失，則契約社會的底線就會被打破，如果道德缺失，那麼社會矛盾就會愈演愈烈。我們可以從這兩方面入手，做一些有益的工作。”

林妙很認真地聽陳明洛說著這些，順手在筆記本上記了下來。

陳明洛伸著脖子看了一眼，就發現林妙居然是用了正兒八經的速記手法，這讓他感到有些驚訝，沒想到她居然還會這麼一手兒的，這是做總經理助理的最佳人選啊。

似乎，自己這邊兒還真的是缺這麼一個秘書人才的，陳明洛心裡面琢磨著，就覺得把林妙給推到校團委書記的職位上，還不如給自己當秘書更能發揮作用呢。(未完待續，如欲知後事如何，請登陸。readnovel。，章節更多，支援作者，支援正版閱讀！)

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