7. 第7章
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差勁，所以大家的意見很大，一般大家對辦這種事的人容忍度都會高一些，到底要到什麼地步，才能讓顧客如此不滿意。
她不信邪地將一百多條點全部點了開來，最後五星好評只有十二個，四星六個，其他全是一星，連三星二星的過渡都沒有。
這公司到底是怎麼活下來的？不會全靠和特管局合作吧……
傅晚辭去找了江嶺。
“當然不是，我們自己的單子也不少……哦，我忘記拉你進群了。”
“為什麼這種事情也能忘記。”傅晚辭瞪大了眼睛，“我就說你單子在哪邊找的。”
“因為我不喜歡用電子產品。”江嶺將傅晚辭拉進了群，“裡面有個共享檔案，沒有寫名字的都是沒有接的任務，你加群的話，我就退群了，以後單子靠你選了。”
傅晚辭開啟了文件，本來想著能有多少，最後發現，這文件居然這麼長，劃拉了好幾下才劃拉到底下，而且，這個群是“二群”，裡面有兩百多人，公司員工居然有這麼多。
“你們不管嗎？”傅晚辭震驚。
“紅色代表嚴重緊急，黃色代表可以緩一緩，橙色代表不確定最好能去看一看，其他的不管也沒事。”江嶺解釋道。
傅晚辭：難怪那麼多人說接單之後好久才上門。
“這種操作不會影響公司形象嗎？”
傅晚辭的大腦飛速轉動著。
江嶺思考了五秒：“我們公司，好像本來就沒有什麼好形象。”
傅晚辭：？？？
“哈？”
傅晚辭沒有懷疑，看那些評論她覺得有很大的可能……她挺喜歡現在這個工作的，不過最終目標還是出去自立門戶，只是如果這家公司的員工行事風格被大家不喜，她待久了豈不是可能影響到她？但現在也找不到本行業的其他兼職了。
“那這些人是怎麼找過來的？”
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