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八月二十八日,武陽市組織部召開了即將到基層鍛鍊的青年幹部座談會。

一共十名即將到武陽市各區縣基層單位掛職鍛鍊的年輕幹部參加座談,市委常委、市委組織部長李逸風專門到會對大家進行了勉勵。

“同志們,基層有廣闊的天地,是一個能夠大有作為的地方。希望你們到了基層,要真正沉下去,不僅要心沉下去,還要有行動,要將心思放在掛職單位的發展上面,要切切實實地做一些實事,不斷地提升自己。”李逸風對在座眾人提出了殷切的希望,“有些人可能以為,掛職鍛鍊就是一個形式,就是走過場,在掛職期間可能會三天打魚兩天曬網,企圖混過一段時間,那是不行的。市委組織部將會對大家掛職期間的工作表現進行跟蹤考核,跟你們以後的培養掛鉤,所以希望你們從現在開始,就要擺正心態,好好思考該如何把一年的掛職時間過得更加充實……”

按照市委組織部的方案,這次掛職鍛鍊的十名年輕幹部,到基層掛職的時間是一年,一年以後市委組織部將會對大家掛職期間的表現情況進行考核,再根據考核情況進行相應的任免決定,如果有合適的崗位,將優先考慮掛職鍛鍊過的年輕幹部任職。當然,像李南這樣還是普通科員的掛職鍛鍊者,只要考核沒有問題,基本上一個副科級是跑不掉了,至於到什麼地方擔任副科級幹部,那又是後話。

明天,大家都將按照組織部的分配,分別去各自的單位掛上相應的職務,有的可能是副鄉長、街道辦副主任,有的可能到區縣招商局、交通局等對口單位。

而李南,由於現在還只是一個普通的科員,因此他就算到基層官職,只怕也掛不上副科級幹部。

至於具體怎麼安排。李南現在卻還不知道,但是他一定都不擔心,畢竟這是組織部統一安排的。

副部長史鵬陽隨後宣佈了大家掛職鍛鍊的單位和相應的職務。

李南是最後一個被唸到名字的,畢竟他的資歷最淺。

他掛職的單位是利平區沿安鎮,至於職位則是鎮長助理。

“鎮長助理?”李南微微愣了一下,“這個鎮長本身就是個科級幹部,鎮長助理又算什麼級別呢?肯定算不上副鎮長!”

李南知道有市長助理、縣長助理。他們雖然算不上政府副職,但是也僅次於政府副職,並且還會負責一定範圍的工作。

可是副科級已經是公務員中領導職務最低的級別了,李南這個鎮長助理。肯定要率低於副科級,那算什麼級別?股級嗎?

根據李南對黨員幹部序列的瞭解。股級幹部一般在基層才會有。比如區縣是處級單位,而區縣直部門則是科級單位,那麼這些科級單位內設部室的負責人,就是通常意義上的股級幹部了,實際上其級別仍是科員或辦事員。股級嚴格說不算行政級別,但是在津貼上單列一級。比科員高。

李南思索半天,最終覺得這個鎮長助理,只怕也掛不上什麼級別,只是可以協助鎮長工作,在鎮長的授權範圍內做事情,至於其他的待遇什麼的,應該是另外有規定。

十名準備到基層鍛鍊的年輕幹部中,李南的身份是最為尷尬的,因為他沒有級別。而別人最少也是副科級,那麼到基層掛職鍛鍊。要麼直接掛職正科級幹部,但最少也是副科級幹部。

按照組織部的安排,市委組織部將會抽時間送大家到各區縣組織部,然後由區縣組織部再送大家到掛職單位。

武陽市一共有六個區縣,利平區的經濟發展面前排在中間,這個沿安鎮,李南也是有點印象的,因為從市區到建恩縣,就要經過利平區城區,然後再往前走,就要經過沿安鎮的區域了。

在李南的印象之中,沿安鎮就是一條一公里左右嘈雜不安的場鎮,至於其他的,倒是沒有什麼具體的印象。

“看來還真是基層啊。”李南心中感嘆道,跟他一樣分到基層鄉鎮的一共有四個人,但是人家都是掛職副鎮長,至少也是鎮領導啊。

雖然如此,但是李南並沒有灰心,既然是去基層鍛鍊,那就要有這個心理準備。

而且到發展比較落後的地方去掛職鍛鍊,實際上也是有優勢的,至少容易搞出點成績和動靜。

相反,如果是去一個本身就發展得很好的單位掛職鍛鍊,那麼要想搞出屬於自己的政績,是非常難的。

利平區一共有兩名掛職鍛鍊人員,除了李南以外,還有一名就是掛職利平區上街街道辦副主任的郭偉全,他原本是市招商局去提拔不到一年的副科級幹部,這次也不知道什麼原因竟然參

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