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知李南迴來開工作證明,準備參與利平區的公招的時候,他拍著李南的肩膀道:“小李啊,好好幹,你是組織部出去的幹部,一定要幹出成績來,不能給組織部丟臉。”
“謝謝史部長,我一定盡力而為。”李南道。
開好了證明,李南便來到了組織部長李逸風的辦公室,這個事情必須要給李逸風彙報一下才行,雖然李南知道李逸風是希望自己在基層磨練成長的,但是畢竟自己曾是他的秘書,又深受他的青睞,這樣重要的事情必須及時報告。
“嗯,這是一個很好的機會,你好好去表現吧。”李逸風聽了李南的彙報,也十分地高興,“不過,雖然你是組織部出去的人,但是我可不會專門給你打招呼,你必須要靠自己的真才實學去競選才行。你還年輕,如果不能成功,這說明你的積累還不夠嘛。當然,如果能夠成功,既是對你的一種肯定,同時也是一種鞭策,以後就更要努力地工作,爭取更快地成長。”
李南迴來給李逸風彙報這個事情,倒是沒有想著請李逸風打招呼。總的來說,武陽市這一兩年,在幹部的公開選拔方面,還是相對比較公平的,只要自己表現得確實不錯,機會應該很大。而如果自己不行,還讓李逸風打招呼的話,反而只會讓李逸風看清自己。
打鐵還需自己硬,雖然李逸風欣賞自己,但是自己卻不能依靠他。
下樓的時候,碰到了甘居華,他一臉虛假的笑容,假裝熱情地詢問李南掛職的情況,問他回來辦什麼事情。
李南也是不動聲色的應付著他,心想如果他知道自己馬上要參與利平區的公選,不知道心中會怎麼想。
準備好了一切報名資料,李南於十八日到利平區組織部提交了報名表。
這次報名時間截止到二十日,然後筆試時間是二十八日,面試時間則安排在一月上旬,最終結果將於一月下旬公佈。
現在離筆試時間還有十天,李南便透過各方面的渠道收集相關的資料進行準備。
筆試是對參加公選之人的綜合素質進行測試,筆試的題目包羅永珍,基本上是難以在短期內補上的,主要要靠平時的積累。
但是在筆試中,也會適當加一些本地基本情況的考察,分值較少,一般是五分左右。
這一點,倒是可以找些資料臨時看一看的,特別是地方誌之類的資料,比較有用。
說起來,李南對於公招工作是比較熟悉的,之前在市委組織部的時候,他參與了公選工作的籌備組織,後來又親自參與掛職鍛鍊的考試,親身體驗了一把公開選拔的筆試、面試等流程,現在又參與利平區的公選,可謂駕輕就熟。
他現在利用這段時間,有條不紊地進行準備工作。
在準備筆試的同時,他也注意瞭解一些時事熱點,這可能是面試時候將要遇到的問題。
筆試還沒有開始,李南就開始著眼於面試了,很顯然,他對自己的信心十分地充足。
引資辦的工作,這段時間李南都交給王節去負責。
對於前段時間主動提出來讓王節擔任引資辦主任,李南覺得倒是挺及時的,這不現在就可以讓王節分擔一下了。
這幾天有限的時間,李南必須要抓緊時間準備一下,即使臨時抱佛腳沒有太大的總用,但總歸聊勝於無,同時也是一個自我心理安慰啊。
黃松也知道了李南參與公選的事情,便叮囑李南好好準備,爭取一次成功。
十二月二十八日,利平區公開選拔科級幹部及後備幹部的筆試工作在利平一中開考。
這次李南的競爭對手一共有九十多個人,按照組織部的方案,筆試以後將按照五比一的比例確定面試人員。
也就是說,李南要想進入面試名單,必須要在九十多個報考競選副科級幹部的人中,考到前四十名。
而要想最終公選成功,僅僅進入面試還不夠,筆試成績還必須要靠前才行。
李南對自己的要求很高,那就是必須要確保筆試成績在前五名。
這樣的話,進入面試以後,自己最終勝出的機會就要大不少。
考場裡面,李南低頭認真地看著題目,細緻地分析著題目中可能存在的陷阱,認真地選擇著答案。
筆試一共有一百道題,李南做完以後,總體感覺還不錯。
不過這個考試可不是看你考的絕對分,而是相對別人考得怎麼樣。如果大家都考得好,那麼你的分數高,也不一定排在前面,而如果大家分數都不高,你只要比別人高,那你就能夠最終
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