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老公這個大活人，還要枕頭幹什麼！”裴雲凡說著，將她腿間的枕頭取了出來，直接將自己的雙腿塞了進去。
“好了，睡吧。”裴雲凡摟著她，柔聲說道。
洛雨熙看著他溫柔的樣子，柔柔的笑了——這就是裴雲凡，只要在工作上不去觸怒他，就什麼都好！
半夜裡，洛雨熙起來的次數，倒是比前兩個月少多了，而每次起來的時候，裴雲凡這個自動枕頭都會自動的抽出被她壓得發麻的雙腿，再扶她去衛生間。
“裴雲凡，你的腿好硬，還不如枕頭舒服，你幫我放上枕頭吧！”洛雨熙見他眼底的倦意，推著他輕聲說道。
“好，給你換上，要起來的時候叫醒我。”裴雲凡用手捏了捏自己的腿，果然是硬，便也不堅持，拿了枕頭塞在她的雙腿間，雙手自然的撫在她的肚子上。
“恩。”洛雨熙輕應著，迷糊的閉上了眼睛。
接下來的日子，裴雲凡還是一樣的忙，洛雨熙除了每天去上媽咪班外，偶爾也會去公司坐一下。
“在新專案組試行的流程化管理，效果非常好，我建議在總部人力資源部設立SOP組的計劃提前！”洛雨熙與Laura商量著。
“我看過專案組的流程管理模式，確實簡便高效，讓新事業部的執行通暢無阻，減少了內部溝通的時間成本與損耗！”Larua從檔案架中拿出早在一年前為裴氏做的公司標準化管理改革方案遞到洛雨熙手裡，微笑著說道：“公司的業務戰略已經發展到多元化運作的狀態，而人力資源戰略也必須跟上去了！你這個提議很好，我也一直在物色合適的人選！但現在還沒有找到！”
“所以？”洛雨熙看著Laura，眸光又輕瞥了一下自己的肚子——她不會現在還在打自己的主意吧！
“所以，我還是一邊尋找合適的人，你配合我先完成總部SOP的組織設計與搭建！至於部門成立的計劃書，我會在兩天內交給裴總。”Laura笑著說道。
“沒問題！”洛雨熙點了點頭，看著Laura遞給自己的計劃書，繼續說道：“這個計劃書影印一份給我吧，我們一起做組織設計，然後再碰頭，這樣達成共識的速度會更快一些！”
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