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有人說,在官場,任何時候,沒有下屬是刻意想得罪領導的,想的最多的都是如何巴結,如何從領導的權利中分到一杯羹。

高主任趕緊拉起小臉,很鄭重的回答說,秦局長,你是領導,有什麼需要的儘管吩咐,保證不折不扣地完成任務,不讓領導失望!

一個人,再有本事,在領導面前是不能稱大的,要永遠低頭做一個跟班的,至少表面是這樣,否則,離死也就不遠了。

高主任很滿意的彎著腰走後,秦書凱搖了搖頭,自己遇到的人怎麼都是一群官『迷』,為了做官根本就沒有自尊。

他把高主任送來的名單分幾份攤開來,放在自己的辦公桌上,首先把自己分管的科室人員名單仔細看了一眼,在這些人員名單中,秦書凱發現了高飛這個名字,心裡就動『蕩』了起來。

高飛是小冰的丈夫。

小冰,那就是發改委和秦書凱同一辦公室的女孩子,本來和秦書凱交往的很好,兩人也很有那個意思,可是因為秦書凱一無所有,即使但是的秦書凱做了科長,小冰的家人也是堅決不同意小冰和秦書凱的事情。

這個時候,高飛出現,利用自身的優勢,打敗了秦書凱。

很短暫的愛情,秦書凱一直認為不是戀愛,那是正常的好感,今天看到高飛這個名字,讓秦書凱一直有著男人的自尊被人擊敗的感覺,如果不是這個高飛,說不定自己現在已經結婚了,孩子都快能打醬油了。

高飛是小冰的丈夫。

秦書凱又看了看每個人的職務,知道職稱科有兩名副科長,高飛和王大鵬,高飛暫時主持工作。秦書凱就知道,高飛如果想轉正,那麼就會在自己面前乖乖的聽話的,還會在自己前面如狗一樣聽使喚,否則,分管的領導不同意,那是很難轉為科長的。

想到小冰,秦書凱也就想到胡麗麗,自己曾經被這些女人毫不留情的甩了,說到底,還是因為自己當時不夠強大,就包括王倩,如果現在的自己還是在鄉下,估計王倩根本就不會看自己一眼。

這樣一想,秦書凱突然有一種豁然開朗的感覺,本來,李西平跟他談這件事情的時候,他的心裡也只是隱約覺出自己跟王倩保持這樣的關係是不合適的,但是,今天自己跳出了那個圈子想這個問題,再把王倩跟以前相處過的兩個女人聯絡起來一比較,就什麼都明白了。

也許,這是自己到人事局來上班後第一個收穫吧,秦書凱現在想的很清楚,一個

男人要想征服女人,必須有女人需要的東西。

所謂的讓女人有安全感,無非是一些物質上的富有,對於自己這樣的人來說,除了在官場上拼命的往上爬,其他的,哪有什麼門路賺很多錢呢、。現在的女孩找物件都特別的現實,愛情只不過是個幌子,沒有物質作為前提,就根本談不上什麼愛不愛的,沒有女人願意嫁給一個沒有任何價值的男人,而對於男人的價值很多時候用權力和金錢來衡量,是女人唯一的標準。

任何一次分工調整,都是有人歡喜有人愁。

面對領導班子分工調整,那些平時受到前分管領導排擠的人看到分工調整的事公佈後,肯定就很高興。那些平時受到前分管領導看重的人就感到失落,不知道新來的秦書凱能不能相處好,要知道分管領導很多時候對於分管科室人員的提拔使用,是很有話語權的。

高飛是最失落的,以前劉大明分管職稱科的時候,高飛就是劉大明的影子,劉大明到哪兒都會把他帶上。而高飛也很樂意如狗腿子一樣跟在後面為劉大明拎包,所以原來的職稱科的科長提拔到別的局長做副局長後,劉大明就向局長建議,讓高飛主持科裡的工作。

高飛主持科裡的工作後,很多的弱點就暴『露』了出來,這個人服侍領導人還可以,談到做事,就沒那份耐心和幹勁,特別是縣『政府』要求人事局拿出農民職稱評聘試點,半年下來沒有任何的進展,劉大明就感到很失望,高飛如此無能,那就是給自己臉上抹黑。

領導希望下屬能給自己臉上搽粉,絕對不是抹黑。劉大明那段時間就在考慮想把高飛調整走,弄一個能幹事的人,把縣『政府』的任務完成。這個時候,秦書凱來了,這個任務現在就是秦書凱負責了,自己也就省得『操』心了。

高飛知道秦書凱和自己不是一條道上的人,秦書凱是一個典型的幹事的人,自己是一個比較擅長服務領導的人,不是

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