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記姜芳芳的王軍,為姜芳芳休假的事情追問過馬嘉好幾次,問她為啥這麼久還不來上班。雖然都被敷衍了過去,但馬嘉覺得總不讓她上班畢竟不是長久之計。
馬嘉也曾想把姜芳芳安排到其他部門的事業單位,可他總覺得自己對她有想法,別人對她同樣有想法。不在自己眼皮子底下,很難保證姜芳芳不會先被別人拿下。因此,馬嘉決定還是得把姜芳芳留在自己的身邊合適。
那麼,怎樣應對王軍,馬嘉這些日子一直頗費躊躇。沒想到,市政府花匠程恩泰給他帶來了好訊息。這個訊息讓馬嘉找到了既可以讓姜芳芳繼續留在賓館上班,又可以免受王軍騷擾的辦法。
那天下午,程恩泰跟馬嘉說王軍為了一個叫王穎秋的女人,到市長辦公室找到了安廣元,想讓當市長的姐夫為王穎秋安排個工作。
從王軍和安廣元的談話中,程恩泰偷聽到這個叫王穎秋的女人已經黏上了王軍,而且很潑,如果達不到目的就會大吵大鬧。而王軍又不敢這件事讓姐姐王英知道,只好到姐夫辦公室說這件事情。
安廣元沒有答應王軍,他覺得這個女人終究不是王軍的妻子。
馬嘉不僅從程恩泰那裡知道了上述情況,而且還了解到王穎秋幾次想到溫泉賓館工作,但均被王軍拒絕了。由此馬嘉想到,何不把王穎秋安排到賓館,這樣她就可以看住王軍了。
沒過幾天,馬嘉就聯絡上了王穎秋。
王穎秋長得確實很漂亮,但打扮得過於妖冶風騷,讓人一見就覺得這是一個俗不可耐的厲害女人。
“王姐,請坐!”在立山市國際酒店西餐廳,馬嘉對王穎秋說。
王穎秋坐下,說:“馬經理,你找我出來有何貴幹呀?”她的表情十分傲慢。
“我聽說你想到王軍那去工作?”馬嘉一邊與王穎秋搭話,一邊把服務員召喚了過來。
兩個人各自點了自己的飲品後,王穎秋說:“對呀,可是王軍說他那裡是公家的買賣,不養小姐,所以,我到那是英雄無用武之地。”
很顯然,對溫泉公園管理公司這種事業單位企業化管理的體制,王穎秋不是很瞭解。
所謂事業單位企業化管理,就是在財政體制上自負盈虧自主經營;在人員管理上是老人老辦法新人新辦法:老人老辦法,即屬於國家事業單位體制內的老員工,除了照吃“皇糧”由國家發工資外,還可以享受自主經營盈利後的獎金制度,比如姜芳芳、以及賓館人力資源部和財務部的那幾個人。而新人新辦法則是指對外聘的管理人員和服務人員的安排以及待遇,因為他們屬於體制外的人員,所以,工作崗位基本上是在第一線,薪水和獎金也只能從企業的利潤中出。比如,像王軍和賓館的大多數服務人員都屬於這種。
馬嘉說:“王姐,誰說不養小姐就安排不了你?難道別的工作你做不了嗎?比如當個主管娛樂方面的經理、領班啥的。王軍是怕你到他身邊乾點啥壞事不方便,才找藉口不讓你去的吧。呵呵。”
“肯定有這方面原因,但是也沒辦法,人家那是公家的單位咱進不去啊!”
“如果我把你安排到王軍那兒,你…”
“真的?”王穎秋大聲打斷了馬嘉的話,不僅如此她還使勁兒拍了一下巴掌。太突然的超大動靜打破了這裡的肅靜,不僅把馬嘉嚇一跳,而且把其他客人的目光都吸引了過來。
馬嘉說:“王姐,我不跟你說了嘛,我是溫泉公園管理公司的總經理。賓館是我的下屬單位,王軍這個經理都是我聘用的,別說安排其他人了。”
“那太好了。我就喜歡那兒,環境好掙錢還多。”王穎秋的嗓門並沒有降低多少。
“是,那地方客源好。不過,要把你安排過去可以,但你得按我說的去做。”馬嘉喝了一口飲品說。
王穎秋說:“只要能把我安排到溫泉賓館,你讓我怎麼做都行。”
馬嘉說:“咱倆得演出戲…”
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