第46章 第 46 章

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田主任昨天晚上到了邱科長華的住處，男上女下在上放了一個爽快的炮，心情越快睡的香，精神很飽滿。早上起來，看到女人他很得意，這段時間體力似乎很好。

田主任就想，這可能與心情有關，最近仕途上的事很順，官場順利就是男人最好的『藥』，特別是領導幹部。從邱科長那兒出來，很歐意的到了單位，揹著手在辦公樓上如檢閱一樣從上到下看了一遍。

剛進入辦公室，還沒有坐下，接到組織部辦公室主任的電話，說田主任，人在哪兒？縣委常委組織部長找他有事情，能不能儘快到部長辦公室？部長真在等著呢。

田主任一聽是常委部長找，不敢怠慢，趕緊拎起包，打電話讓駕駛員在樓下等著，急匆匆小跑著到了常委部長的辦公室，打著招呼後，就如學生一樣坐在部長前面的椅子上，等著吩咐。

常委部長和他說了幾句客套話後，就很隨意地問，田主任，最近這段時間忙什麼，也沒有過來彙報工作，有些工作還是需要彙報的。

田主任就趕緊彙報說，正準備向領導彙報，準備提拔幾個幹部。

常委部長說，很好，幹部工作很重要。後來，常委部長就問，這段時間，發改委內部的事，有沒有什麼違背市委檔案要求做的事。

常委部長知道，田主任肯定不會承認說做了什麼違背上面精神的事，這是做官的通病。只要這麼回答，下面就有把守抓住他的命脈。設下套子讓他鑽進去。

田主任想，這段時間除了在邱科長那兒進進出出，其餘沒有收禮，沒有別的。再說男女之事，沒有證據說也沒有用，就很有底氣的說，部長，這肯定是誰在背後說我的壞話，你說我能做什麼違背政策的事，可以說我做任何事情都是按照政策來執行的，單位任何事都是按照政策來執行的。

部長要的就是這句話，於是很嚴肅的說，一個領導，能按照政策做事是應該的，說明縣委任用你做主任沒有看錯。後來轉換話題說，不過，我最近不斷接到有舉報，反映發改委在任用幹部上有嚴重問題，不知道有沒有這件事？

田主任想，自己任用幹部都是單位的事，黨組研究的，能有什麼問題，就很有底氣的說，那肯定是『亂』舉報，絕對沒有的事，黨組研究的事肯定不會有錯。

部長看到包大寬已經進入了套子，就說，田主任做任何事說任何話不要說得很慢，你說單位沒有問題，我問你，你單位秦書凱的事，市委檔案明文要求，

有崗位優先考慮這些受到表彰的掛職幹部，特別是受到市委表彰的人。在普水，不管組織部、紀委、宣傳部還是部位辦局這段時間都按照市委政策提拔優秀的掛職幹部，可是發改委卻違背政策做事，我不知道你剛才說沒有違背政策做事，究竟是怎麼一回事。

田主任聽到這裡，開始流汗。

部長繼續說，你們單位的秦書凱，受到市委的表彰，這麼優秀的人不提拔，聽說秦書凱向幾個領導都協商過此時，可是單位就是不解決，不按照檔案做。聽說，發改委最近提拔幾個人，就是沒有秦書凱，我不知道是你還是哪個領導受了別人的禮物，就不按照政策做事，推薦不該提拔的人提拔。

田主任聽到這裡，很害怕，領導幹部只要查，每個人都用問題，就懊悔當時秦書凱說要舉報的時候，還沒有當回事，看來事情要鬧大了，千萬不能為這件事影響自己的位置。再說，部長這麼說，就很嚴重，趕緊解釋說：

“部長，這件事我回去會調查清楚！”

常委部長警告說，這件事你回去好好反省，調查具體原因，好好整改，給我解釋這件事的原因，解釋結果如我不滿意，我會向縣委建議調整部分不成熟的幹部。不要因為發改委的這件事，鬧到市領導那兒，損害普水整個領導幹部的形象，特別是縣委的形象。

田主任知道縣委常委組織部長和縣委書記都是市委組織部出來的，兩個人關係很不一般，縣裡的科級幹部調整基本都是常委部長定調，縣委書記最後看看就透過。如果真的有人因為這件事把自己舉報到市裡，或者縣委書記那兒，那麼自己一把手的位置也就到頭了。

做官的別的都不怕，就怕沒有了位置。做慣了領導，一天沒有了位置，活的狗都不如。

後來，常委部長說，發改委要帶頭做好市委精神的貫徹落實，如果不帶頭或者陰奉陽違，那就是一個幹部政治上有問題，和市委