第14部分

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他找了一圈，也沒發現楊琳的影子，於是便問大家：“楊琳今天來了嗎？”

大家都低著頭，支支吾吾地說沒看見。胡總覺得事情有些蹊蹺，就直接問陳主任：“楊琳幹什麼去了，你知道嗎？”

陳主任頓了一下說：“她不幹了，連個招呼也不打就走了。”

胡總一臉的驚愕：“有這事？為什麼？”

接著，陳主任就將上午發生的一切，添油加醋地彙報給了胡總。

（）

胡總覺得她的話有些水分，就把吳濤叫到了辦公室詢問：“你和楊琳到底發生了什麼事？她為什麼要離開公司？”

吳濤擔心的事還是發生了。雖然有些驚慌，但他早就做好了心理準備。於是，他就坦誠地向胡總交待：“這事怪我，更怪陳主任，是她把楊琳給氣跑的。作為一個部門主任，她太不稱職了，太過分了。”接著，吳濤一五一十地將事情的整個經過，向胡總作了彙報。

聽完吳濤的彙報後，胡總斥責他道：“你們簡直是荒唐！工作就是工作，怎麼能瞎胡鬧呢？這影響多不好！你回去先寫份檢查，檢討一下自己的行為。至於陳主任，我來處理，先下去吧！”

楊琳正在家裡悶著，手機突然響了起來，她定睛一看卻是胡總的來電。

“小楊，我是胡總。”

“胡總，您找我……”

胡總溫和地說：“小楊，你們上午發生的事，我都瞭解清楚了。沒有什麼大不了的，你怎能說走就走呢？”

楊琳十分委屈地說：“胡總，您可不知道，陳主任她太氣人了！凡事不問青紅皂白，就胡說八道，欺侮人的事她幹得太多了！”說著說著，楊琳竟然難過地哭了起來。

胡總在電話那端勸她說：“有話好好說，你哭什麼呀？再說事情我都搞清楚了，我會處理她的。這事不怪你，但你不能用這種態度來對待工作呀，凡事總得有始有終吧，你說對不對？”

楊琳不吱聲了。

胡總接著對她說：“我找你有兩件事：一是這件事，二是想了解一下你工作上的情況。我希望你現在就能回公司一趟，有問題嗎？”

楊琳見臺階就下，於是便答應了胡總。

趕到胡總的辦公室後，楊琳就遭到了他的一通批評：“小楊，上午那件事情雖然不怪你，但你卻讓我很失望，我失望的是你對待工作的態度。你怎麼能那樣意氣用事呢？你就是真不打算在這兒幹了，也應該履行一下辭職手續吧，怎能說走就走呢？如果大家都像你這樣的話，公司豈不是亂了套？再說，我們公司是一個有組織、有紀律的單位，遇到解決不了的問題可以向組織反應啊，做事情怎能這麼極端呢？”

楊琳低頭呆坐在一旁，忍氣吞聲地接受胡總的批評。

胡總接著說：“這件事過去就過去了，我該批評你的也批評了，希望你能引以為戒，下不為例。不過，工作還得接著幹，我對你希望挺大的。”

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楊琳十分感激地點了點頭。接著，她請教胡總說：“經過這麼一鬧，我該怎麼面對陳主任呢？說真的，我真不想在她手底下做事了。”

胡總思考了一下說：“如果你實在難以為情，我就把你安排在別的部門吧。不過，我還是覺得你在公關部比較合適。不要因為人的因素，就放棄了自己的發展機會。至於陳主任，我會處理她的，不僅僅是因為這件事。近期，我想對公司的人事結構進行調整，這也是我今天找你的第二件事。”

楊琳聽得有些莫名其妙，於是就忍不住地問道：“什麼事呀？”

胡總答非所問：“小楊，我想問你，上週交待給你的任務完成得怎樣了？”

“哦。這事呀，我早就搞掂了。前天我就把他們的資料和合作意向書就交給了陳主任。”

原來，公司欲想開發大連一個十分重要的客戶，但之前沒有和這家客戶有過任何往來。於是，胡總就把這項公關任務交給了楊琳。胡總這樣安排的目的，主要是想考驗一下楊琳的實際工作能力。其實，楊琳工作這半年來，也協助過陳主任辦過一些漂亮的事，胡總也有所耳聞，但他沒有親眼見過，故想趁著這次機會試試她。沒想到，業務熟練的楊琳，憑藉良好的公關形象和工作能力，很快就將這家客戶拿下了。關於對方詳細的背景資料以及合作意向書，她在兩天前就交給了陳主任。因此，當胡總突然問起這事時，她才能這樣輕鬆地回答。

“哦？這麼快！那她怎麼沒給我呢？”胡總感到有些意外。