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謝大俠笑道:“我就知道這樣的結果,鐵礦石的開採是不是也由我負責?”
午陽也笑道:“還包括鐵礦石的運輸以及冶煉。還有今後以鋼鐵企業為基礎的所有工廠,都是由你來管理。當然你是透過你的手下來管理,你又沒有三頭六臂,一個人肯定管不過來。”
“那我以後不是成為了老闆的老闆了?”
“當然,你本來就是大老闆嘛。”
“那好,你現在給我4個人,一個人負責在巴西開採鐵礦石,一個人在巴西海邊建碼頭,一個人在我們這邊建碼頭,還有一個人負責建工廠。“謝大俠說。
“要人是一個沒有,你自己找去。要錢好說。”
“好吧,沒辦法,誰讓我答應為你工作呢,我就鞠躬盡瘁吧。人我自己去找,可你得給我錢。我沒有空口說白話將人騙過來的本事,我必須去招募。我要在9月底以前,招募到這些一些人員:剛才講的4個負責人,8個以上的副手,4個大規模的施工隊伍,500人以上的汽車司機和各種機械操作人員,還有一個大規模的海洋運輸船隊和一個人數不多的砍伐隊。估計所有人員在5000人以上,各種車輛機械2000臺以上。”
“原來你早就想到了我會安排你做這個事情,籌劃得這麼詳細了。你算了需要多少錢沒有?”
“需要人民幣20億,另外還要美元5億。”
“我說大俠,你的錢還是太少了,人也太少了。你應該立足於所有東西掌握在自己手中。首先說施工隊伍,4個施工隊伍我們都要自己組建,不能去依靠別人,其次是遠洋運輸船隊,我們要自己買船,萬噸級、10萬噸級、20萬噸級的貨輪各買一些,我們只請船長和船員,人家大公司連航空公司都可以組建,我們難道一個遠洋運輸船隊都不能建起來嗎?”
“我也想啊,可是現在誰來管這些事情啊?”謝大俠說。
“告訴你,熊總經理已經招募了不少人才,你明天就可以找他要人,讓他將那些在不重要崗位上工作的人調出來,放在重要崗位鍛鍊培養。你有5、6個這樣的人就可以開始了,以後還可以發現和培養嘛。可以根據其才能,派出去組織施工隊伍、定購車輛和機械裝置、定購船隻,甚至可以派人出去找人,比如找船長、船員呀,懂修建碼頭的、修建工廠房屋的,或者是懂企業管理的,都可以招募回來。”
‘那我也可以找獵頭公司要人啊,跟他們講清楚需要的人才型別,讓他們去找。”
“這條我不是沒有想過,估計是行不通的。你想啊,能夠讓獵頭公司看中了的人,肯定是功成名就的人,最起碼是在某個領域嶄露頭角的人,你能夠讓他們來跟我們艱苦創業?我們要將重點放在青年人當中,那些大學剛畢業的人,甚至是沒有上過大學的人,不要不相信年輕人,我們不是都很年輕嗎?再說有些專業性很強的崗位,比如說船長崗位,一般人從航海學校畢業,20年才熬個大副,到我們公司來,不管你是大副、二副,跑一兩次沒問題,就是船長,工資待遇只多不少,而且是長期工作,肯定會有願意過來的人。”
“午陽,你這麼一說,我的思路也開闊了,思路一開闊,能夠使用的人才就多了。譚仁安叔叔當礦山經理,王斌也是經理,他們年齡相差20多歲,不是一樣幹得好啊。我們的鋼鐵企業,是不是請孫老闆他們支援幾個人過來幫忙?”
“好啊,需要的人不就是這麼湊起來的嗎?到時候我跟他打電話好了。”
“午陽,我今天從京城回來時,床鋪已經在裝車了,估計明天早上就會到貨,你有時間過去卸車嗎?”
“我現在已經上班了,不過那邊有邱小睦在管理,讓他組織人卸車吧。大俠,我準備將黃金珠寶的生產、加工、銷售全部交給邱小睦管理,你就準備打移交。今年的分紅還是你的,他沒有,明年怎麼分紅,你考慮一下,以後我們再商量。”
“明年你如果能夠給我一個季度的分紅,我就很高興了。因為鐵礦石的生產可能要到4月份,4月份以後,我就拿鐵礦石的利潤分紅好了。”謝大俠說。
“這樣挺好,以後所有工廠你都有5%的股份,能不能發財,就看你自己了。”
大俠笑笑,“我不要那麼多,我又不跟你一樣,有那麼多老婆孩子。”
午陽笑道:“天涯何處無芳草,你自己不會去找啊,只會眼紅別人。怎麼楊希的肚子好像沒有反應啊?”
“我的私事你少管,是不是想著給兒子定娃娃親呀。”
“定娃娃親當然好,不過
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