第670章 他就是葉歌?(4000字,二合一)
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穩音這一款產品確實是沒有達到葉歌的預期。
歸根結底,就是推送的不夠好。
不說是完全符合一個人的xp喜好了,連推送的大部分內容符合一個人的xp喜好都沒有。
你刷著穩音,或許你會遇到幾個你喜歡的影片,但是很少會遇到你真正所愛的影片。
喜歡和愛,那是不一樣的,一個你喜歡的影片只會覺得好看而已。
但是一個你“愛”的影片,你就會將這一個影片推送給其他人,讓其他人跟你一起看看。
當然如果能夠一直保持在“好看”這一個水準的話,那倒也還好。
但是刷著刷著,你可能還會感覺到無聊。
一開始的時候,穩音這一個軟體確實是可以鎖定你的一些xp。
但是當你感興趣的種類越來越多,那這一個軟體給你推薦的影片種類也就會越來越廣泛。
到了這個時候系統能不能給你再準確地推送到你想要看的影片,那這就不一定了。
至少在這一個軟體上,沒有達到葉歌想要的效果。
這最主要的問題,葉歌覺得不僅僅只是在大資料的演算法上而已。
一個演算法模型只能是提供最基本的基調,更多的東西,還需要根據軟體的特性去調整。
誠然這一個大資料演算法模型並不是那麼的完美。
但是你也不得不說,穩音並沒有調教好,佔據了更多的原因。
不過你能夠說是穩音的員工們不努力嗎?
不。
這一些員工們的努力,葉歌是看在眼裡的,因為葉歌三天兩頭都在往位元組躍動的辦公樓跑。
他們加班那是真的狠啊。
葉歌曾經讓組長將他們趕回去,不許在公司幹活了,生怕他們猝死。
結果他們在家裡繼續加班......
攔都攔不住的那種。
最後葉歌就算了,主動提供宵夜以及提高加班費等等的待遇。
既然人家要加班,那自己肯定就是要給人家提供更好的條件了。
但你說人家的技術不夠硬嗎?
也不盡然。
葉歌已經是儘自己所能挖到能夠挖到的大資料人才了。
而且人家能力也確實夠,只能說是第一次做這種軟體,肯定是會缺乏一些經驗,肯定還是需要磨鍊的。
但是不磨練,他們以後怎麼獨當一面?
未來位元組躍動的規模將會越來越大,到了那個時候,b站和米忽遊與位元組躍動相比,真的就是不算什麼了。
其實吧,客觀來說,第一版的測試版本,能夠做到這一種地步,其實就已經是很強的一件事了。
只不過因為這一個大資料演算法在b站也用了挺長的一段時間,而且效果還不錯,所以葉歌對於穩音的期待也就更高一些。
但是不管怎麼說,b站和穩音,也不是完全相同性質的。
b站用的雖然是同樣出自於研究院的大資料的演算法,但是這一個演算法是根據b站的特性進行過一些改良的,而且這個演算法呈現出來的影片是多個種類的。
也就是一次性會給你呈現出來好幾個影片。
但是穩音卻不一樣,他一次給你出現一個影片,讓你根本就沒有選擇,而是系統去你選,這無疑是增加了更高的難度。
眾人聽著葉歌的話語,皆是低著頭不敢說話。
這並不是自己的老闆雞蛋裡挑骨頭。
這一次的測試,自己也都是在的。
很明顯,這一款測試版本的穩音,確實是遠遠沒有達到拿出手的地步,無論是在演算法方面,還是在演算法和軟體的匹配程度上,都不太夠。
所以老闆生氣,也正常。
“這段時間,確實是辛苦大家了,大家的努力,我也都是看在眼裡的,其實作為第一款的測試版本,能夠做到這種地步,已經是不簡單的一件事了。
但是我的要求,肯定是會更高一些。
因為我們並不是從零開始起步的,而是由b站給我們提供了很多的演算法資料。
當然了,每個軟體並不是完全相同的,這我也是能夠理解。
但是這肯定是不夠的。”
葉歌掃視眾人。
“但是大家也不著急,大家可以好好地總結一下這一次的問題出現在哪裡,更是可以去跟大資料研究院的員工們好好的聊一聊。
我的預期是在今年年底的
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