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這場三人的會議,主題是合夥人股權分配方案重組。

“這幾天我想了很多,咱們的公司要想做大做強,就必須得正規化,從股權分配方案開始整頓。”

“以往的公司所得利益咱們三人平分的方式太幼稚太兒戲了,這種只適合幾個人的小作坊,真正要做大了這種方式對任何人來說都不公平,所以我們今天討論一下,重新制定一下股權分配方案。”

胖哥嚴肅的目光看了看葉臨,又看了看斌哥。

他們這個團隊確實是時候要調整升級一下了,正好藉助徐鳳嬌要來的這個時機,將合夥人股權分配方案制定得更加完善合理一些。

也是為今後公司擴大規模做準備,消除根基上利益分配不均的隱患。

“我同意,之前咱們三兄弟平分的分配方式對葉子來說確實很不公平,掙的錢明明90都是葉子的功勞,他卻只拿了三分之一,我覺得長此以往這樣下去肯定會打擊他的積極性,可能有掙錢的機會他都不想去掙了!”

斌哥立馬出言附和,同意重組股權分配方案,一定要多給葉臨分一點。

葉臨聞言哭笑不得,合著原來斌哥認為他不願意直播不願意接商演是因為覺得自己分得太少了?

“行吧,你們說怎麼分,我聽你們的!”

葉臨笑著甩了甩手,先聽聽兩人有什麼想法和見解。

接下來三人進行了長達一個小時的會議。

剛開始胖哥提議,葉臨佔80的股份,他和斌哥各佔10,被葉臨毫不猶豫否決了。

斌哥提議葉臨佔70,胖哥佔20,他自己佔10,也被葉臨否決了。

經過一番激烈的討論和交鋒,又進行了全面的推演,互相交換了想法。

最終,三個人都比較能接受認可的分配方案是,葉臨佔60,胖哥佔25,斌哥佔15。

另外,葉臨還要簽署一份藝人合同。

他既是公司的合夥人,也是公司旗下籤約的藝人。

今後他的作品盈利以及商演和代言的盈利,個人與公司之間五五分賬,然後再作為公司的合夥人,和胖哥斌哥三人之間再分一次。

舉個例子,假如葉臨的《野狼dis》賣了100萬,首先他作為藝人身份分得50萬。

剩餘的50萬歸屬公司,這50萬又在以三人制定好的合夥人股權分配比例去分,葉臨佔60,也就是分30萬。

這樣分配才算比較合理,葉臨既不會太吃虧,又讓胖哥和斌哥都跟著一起吃肉,皆大歡喜。

至於胖哥佔25,斌哥佔15,那是因為創業前期胖哥投入了二十多萬,斌哥一分錢沒投,相當於是技術入股,所以胖哥佔股比斌哥多也是應該的。

對此,斌哥沒有任何的意見,他甚至覺得自己只佔10都能接受,之前分的17萬已經讓他非常滿足了。

“ok,覺得沒問題那咱們就簽字按手印……咱們事先說好啊,這份合夥人股權分配協議是咱們三人一致贊同透過的,以後不管公司做到多大規模,誰也不能嫌棄自己分到的利益少,知道嗎?”

胖哥鄭重地看了一眼葉臨和斌哥,拿出筆和印泥,率先在協議上籤署自己的名字並按下手印。

斌哥和葉臨都表示ok沒問題,瀟灑地簽下自己的名字並按下手印,絕不反悔。

這一刻,這份白紙黑字的協議代表他們三人行傳媒公司從理想走向現實。

這是好事,只有先打好了地基,才能在其上面築造萬丈高樓,今後三人行傳媒不論是招人還是擴充業務,都不需要再對三個合夥人的利益分配做出調整,直接做大做強就完事兒了。

……

第二天,4月16號,星期一。

葉臨來到公司的時候,看到一道倩麗的身影在門口站著。

“葉臨~”

對方老遠就看到他了,揮手朝他打招呼。

正是第一天來三人行傳媒上班的徐鳳嬌,因為公司還沒有人來,門打不開,她就只能在門口等著。

“呦,你來有點早啊,等好一會兒了吧?”

葉臨邊拿鑰匙開門邊問道,這會兒是早上九點零五分了。

說好的九點鐘上班,胖哥和斌哥現在還不知道在哪兒了呢,這讓葉臨在徐鳳嬌面前有點不好意思,好好好,你們就這樣給新員工做表率的是吧?

“沒關係,也就等了半個多小時。”徐鳳嬌說道。

葉臨:“……”

“對

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