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如楊銳預料,東嶺鉛鋅礦公司在86年的河東省,也是中等偏下的工廠。『天籟
儘管任總提前打了電話,讓廠裡開始搞衛生,鉛鋅礦公司的廠區依舊髒的怕人,近處全是匆忙清洗後剩下的汙漬,遠處則是各種垃圾山和垃圾堆,也分不清原來的模樣,各種綠化帶像是癩子似的,星星點點的綴在頭上,完全不能掩飾冶煉公司對環境的侵蝕。
習慣了製藥公司的整潔的楊銳,乍看到這樣的工廠,也是嚇了一跳,但很快,楊銳又與任總等人談笑風生起來。
華銳製藥廠的高標準是高成本帶來的,他想要一間平價供應原材料的工廠,就不能對東鉛抱有不切實際的幻想。
何況,他從一開始就不要求東鉛將工廠搬到西鄉開區去,這樣一來,雙方在環境方面的交集就更少了。
從楊銳的角度來說,改變一家工廠的面貌是大工程,不是一天兩天的事,也不是他所能完成的。
楊銳只是準備要求產品質量過關就行了。
鋁箔生產又不是什麼天頂星的科技,二三十年代的破廠子就能做,機械方面的要求比化學方面的要求多,車間管理比單純的技術研究更有用。
而在中國當前的環境下,國企還是車間管理做的最好的。
尤其是東鉛這樣的公司,因為經常接觸化學原料等等,職工教育始終在做,不管是年屆4o的老工人,還是2o歲的新工人,都不至於對車間管理相牴觸。
相比之下,鄉鎮企業的活力值得承認,工作態度就不值得恭維了,工人的素質更是有待提高,抗壓能力更弱,並不是適合做長期供應商的角色。
楊銳因此頗為輕鬆,廠子看過了,只道:“現在的標準太低了,要提高一些,各方面。”
“沒問題。”任總知道這是難得的機會,拍胸脯保證道:“楊主任,就算您不說,我們也都會更新裝置、廠房等條件的……”
“廠房就不用更新了,打掃乾淨就行了,儘快開始進入生產才是正途。”楊銳是要一家供貨商,又不是世界一流的鋁箔生產商,對東鉛的要求自然不可能像是華銳一樣。
華銳是承載著楊銳的夢想的,某種程度上,甚至可以說是楊銳的人生價值體現——實驗室固然重要,但實驗室的現走到工業界的明,又是一條漫長的道路,楊銳不甘心只是默默的等待別人來開拓。
至於東鉛,它就像是鋪設一條夢想之路的基石……中的一塊小石頭,這塊石頭是圓是方,是大是小,並沒有太大的關礙,只要能過得了篩就行了。
平色屬於不能過篩的石頭,所以被淘汰了。
東鉛的大小合適,似乎有點髒,卻是沒什麼所謂。
楊銳帶著微笑在東鉛的廠區裡參觀,就像是個好好先生似的。
跟著他們一起做參觀的其他單位的領導又是懊惱又是欣慰,更多的還是焦急——這麼好騙的一隻肥羊,怎麼就不到我家門前來。這麼好騙的一隻肥羊,怎麼還不到我家門前來。
“我對東鉛的要求只有一個,保質保量保時間的拿出鋁箔給華銳製藥廠。”參觀的差不多了,楊銳才稍微提了一點要求。
任總馬上道:“楊主任放心,這是您對我們的要求,我們對自己也有要求。”
稍停,任總道:“楊主任,我們組織了一個誓師大會,想請您蒞臨……不會太浪費時間,就在廠門口,我們的幹部和工人,想表達一下自己的決心。”
回去總歸是要經過廠門口的,楊銳只好點頭,道:“要控制時間。”
“一定一定。”任總給旁人使了一個眼色,立即見東鉛的某幹部飛奔而走。
楊銳等人慢悠悠的來到廠門口。
只見一條“東嶺鉛鋅礦公司誓師大會”的紅色橫幅下面,幾百名工人和幹部站的整整齊齊,都穿著工裝,等在門口。
楊銳等人在任總的引導下,站到了誓師的人群面前。
“楊主任,請稍待。”任總說了一句,回過頭來,揚聲道:“報數!”
“一二三四……”
人群立即扯著嗓子報數起來。
現在的國企都是要接受軍事訓練的,一個個都站的筆直,很有些氣勢。
楊銳點頭微笑,這麼多人面前偽作領導,對他來說也是新鮮事。
“報告,鉛鋅礦公司冶煉工廠應到387人,實到387人,請指示。”排頭的幹部用軍隊的小跑步過來,儀式感很足。
楊銳也是軍訓過的,點點頭,道:“入列。”
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