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“除了成本、價格沒有被國際採納以外,其它的全部被國際採納了,所以這個是我們對5G的貢獻”,工信部資訊通訊發展司司長聞庫說。

從2G到4G時代,全球通訊產業基本是沿著先定標準後做產品的路徑在走,週期長、耗費多。而在5G時代,中國直接打通全產業鏈,各個核心環節同步推進,這種創新思路既為中國贏得先機,也對世界作出巨大貢獻。

創新的道路永無止境。按照工信部的計劃,2018年將完成5G技術研發試驗第三階段,屆時5G相關裝置將具備預商用能力。5G離人們的生活越來越近了。“5G改變社會,空間是沒法想象的”,聞庫認為。

2017年9月29日,中國依託“墨子號”量子衛星,在北京和維也納之間成功實現世界首次洲際量子保密視訊通話。這標誌著,僅用16年中國在量子通訊領域的研究就已領跑世界。“墨子號”量子科學實驗衛星首席科學家潘建偉認為,成功的關鍵在於緊緊抓住了人才。

中科院量子資訊與量子科技創新研究院院長潘建偉深知,人才是真正核心,要有突破就必須在人才培養上有創新做法。2001年潘建偉組建團隊時,他就做了大膽決定,把自己苦心培養的最優秀的學生全部送到國外深造。“我們就寧可自己做得慢一點,也要把這些人送出去,就是把最好的一些技術學回來”,潘建偉說。

2008年當潘建偉向“海外軍團”發出召集令時,所有被送出去的學生全部回國,被送往瑞士日內瓦大學的張軍,就是其中一個。中科院量子資訊與量子科技創新研究院教授張軍說:“兌現當初出國之前給潘老師的承諾:我們說學好了技術就回來。第二個因素實際上是,當時有非常好的環境,加上有很好的支援以及國家需要。”

如今,潘建偉科研團隊已成為世界上唯一一個在量子計算、量子密碼和量子通訊三大方向同時開展工作,並取得世界影響力成果的團隊。張軍說:“現在回過頭來看過去十年的這些選擇,我覺得自己是非常幸運的。”

31歲的徐飛虎原本在美國麻省理工學院做博士後研究,但在2017年9月回國後,就立即加入了潘建偉的研究團隊。2017年5月,徐飛虎還入選國家“青年千人計劃”。

“青年千人計劃”是近年來國家為吸引海外高層次人才的創新做法。入選該計劃的海外優秀人才,國家不僅給予50萬元的一次性生活補助,還會補助100到300萬不等的科研經費。潘建偉團隊在原有政策基礎上,又不斷創新推動,使得人才的培養和使用日趨完善。

2018年,國家發改委將正式開建國家廣域量子保密通訊骨幹網路建設一期工程,形成量子保密通訊骨幹環網。中國在量子通訊普及方面將進一步領先世界。而用創新思路吸引人才、留住人才、使用人才,正是確保領先地位的關鍵。

黨的十八大以來,中國建設創新型國家的成果,有目共睹。載人航天、大洋深潛、網路購物、移動支付,寬頻WIFI、新型高鐵、3D列印、人工智慧,改變著我們的生活,更振奮了我們的精神。按照《中國製造2025》確定的目標,全社會的創新活力和創造潛能將得到更大激發,創新對經濟社會發展的引領和支撐作用將獲得明顯增強。按照十九大確定的戰略,我們將在本世紀中葉,躋身創新型國家前列!

以創新發展點燃發展動力。一個國家走在世界發展前列,根本靠創新;一個民族屹立於世界民族之林,根本靠創新。不識變不求變不應變,就只能等著被淘汰。現在,世界大國都在積極強化創新部署,比如:美國實施再工業化戰略、德國提出工業4.0戰略,而在越南APEC上最熱的話題之一就是怎麼應對第四次工業革命。說到底,還是得向創新要動力。不創新不行,創新慢了也不行;技術要創新,機制理念也要創新;科研院所要創新,企業、政府也要創新。把創新驅動發展理念貫徹到方方面面,我們才會具備順應發展趨勢的核心競爭力。

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