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對這次分房中,主動等到最後一批的羅娟、胡佑芬、李濤、杜新提出表揚,你們這種高風亮節的行為,是大家學習的楷模。”
檔案第二上午就發下去了,出乎意料之外的是,指標收回非常順利,基本上不用做思想工作。
有幾戶確實有困難的,大家也非常理解,沒有一個閒話的。因為公司的迅速反應,這次風波很快平息下來。
在公司論壇上,大家對此贊聲一片,那些發表激憤言論的人,主動發貼表示謙意,表示今後會以公司為家,和公司共命運,同發展。
這件事不但沒有讓員工離心離德,反而使員工對公司更加信任,極大地增強了員工的忠誠度和歸屬福
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