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實際上卓強國也相當的為難，書記的指示要貫徹，企業的經營也需要一個穩定的管理班子。商場如戰場，整天為了內部的事情爭吵，這企業還要不要辦。
老邵這邊也有道理，恩州電子集團是國企，既然是國企，企業的工作就是企業的主人，代表工人利益的工會，怎麼就不能參與企業管理了？
兩邊各執一詞，好在現在企業還只是在整改的過程中，問題發現的還算早。
王國華很有耐心的聽兩人說完各自的道理，不緊不慢的笑著對老邵道：“邵主席，你是老同志了，能有這樣的工作熱情我很感動啊。”
老邵一聽這話還挺激動，畢竟是市委書記的肯定，正準備表一下決心呢，王國華擺手打斷他道：“工會的作用要顯示，這一點是我的意思。不過我個人的看法是，工會的工作範圍應該是在法律的框架下維護工人的應得利益。”
這句話就是一盆冷水了，算是對老邵的主張的否定。
“不管是國企還是私企，七嘴八舌的都想當家作主，這企業能辦的好麼？職業經理人，在企業的經營和管理上有絕對的權利，這在哪裡都是通行的。我們設立監管委員會和強化工會作用的嘗試，目的不是要參與管理，而是要監督企業的經營者，不至於走上太離譜的錯誤道路。恩州電子集團的整改，對於大家來說都是一個全新的課題，我希望大家能從企業的發展角度出發，而不是企業還在困難時期就去爭這個爭那個。”
王國華說的還算客氣，給老邵留了面子。老同志要面子，王國華考慮到了。如此一來，老邵的牴觸情緒也就不大，就是有點遺憾的說：“那工會還能幹啥？”
王國華聽了呵呵一笑道：“工會能幹的事情多了，只要不犯法，能夠為工人謀取利益的事情都能幹。我給你提個建議，現在社會上的�
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