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全賣了自己幹嘛去?王哲笑眯眯說:“喜劇x傳媒一千五百萬投資佔魅力丹霞文化公司百分之十五股份,檔案局佔百分之四十五股份;宣傳部百分之二十,組織部、統戰部和武裝部各百分之五股份,剩餘百分之五是管理層股份!”

呃!一千五百萬投資只佔百分之十五?三人再一次倒吸冷氣,豈不是說這個剛剛有了名字的企業,價值達到了一個億?合馳市一年財政收入也不過幾千萬而已,一個全新的檔案局三產公司市值一個億?

太不靠譜了吧?除了那個全新打造的特『色』小城鎮專案,合馳市還沒有上億元的企業呢!不要說合馳市了,地級市黔易市範圍內,除了那些跨區域的國有企業,有幾家資產過億的三產公司?

三人臉『色』都變了,大家都被一個月的資產嚇到了,的確是嚇到了!李梅柳忽然想起一事:“百分之五的管理層股份?那就是市值五百萬的獎勵股權?你打算讓誰任職公司總經理?你自己麼?”

儘管知道小傢伙是土豪,但是想起這五百萬的鉅額資金,還是讓人覺得有點頭暈啊。假如小王同志任職公司一把手,等於是憑空獲得五百萬,這有點不合規矩,搞不好會被人攻訌的。

人都是有點貪念的,三位老幹部也都是一閃念,恨不得把這個總經理拿在手中。五百萬啊,三個人加上全家人一輩子的薪水,也沒有五百萬那麼多,怎麼可能不讓人動心?

區區五百萬算什麼!王哲根本沒把這個當回事:“我是這麼想的,管理層由業務指導股組成管理團隊加盟董事會,業務指導股副股長嚮明同志任職董事長。管理團隊享受三產公司的薪水,五百萬的激勵股權分紅,則作為檔案局全體成員的福利分紅,三位前輩覺得如何?”

利益均沾卻又親疏有別!三位老幹部都知道,王哲同志是福利院長大的孩子,而曾經的福利院院長,現在的合馳市民政局局長袁永珍,被小王同志叫做袁媽媽的,這個不是秘密很多人都知道。

小傢伙不簡單啊!人家根本沒在乎那五百萬,還把百分之五股權分紅潑灑給全體幹部,僅僅是這一點就讓三圍老幹部佩服不已,有幾個能捨得到嘴肥肉的?

偏偏小王同志做到了!那是一個億市值的公司,每年就算是百分之十的投資回報率,一年的純利潤也有一千萬了,百分之五的利潤分成去了稅收,也有幾十萬吧?

何況還享受三免五減政策呢!也就是說前三年最起碼能獲得五十萬分紅,檔案局一共只有十四個人,去掉兩個編外人員,去掉在公司享受高薪的管理團隊,剩下七八個人!

也就是說每個人每年分紅好六七萬啊!這個數字著實有點嚇人,眼下在合馳市經商的那些商販,甚至有店鋪的商人,有幾個年收入達到六七萬的?

前提是這一切都夢想成真啊!嚴明點點頭:“想法不錯,必須經過市委常委會的批准,經過市『政府』的批准才能付諸實施。如果我是說如果投資落實,市『政府』那邊我們三個老傢伙扛著,市委那邊你已經付出足夠的代價,相信會獲得足夠的支援。”

“聰明!”李梅柳豎起大拇指,“之前還以為只是應付某人的權宜之計,沒想到一夜之間搞出來這個專案,我們真的老了!一輩子也沒有弄出這麼大的專案,今兒也算是見識了一回,放手去幹!我們是你的堅強後盾!”

連孫繼賢也義正辭嚴的表態,別小看這一個副處一個正科和一個副科級,這三位的能量並不小。最主要一點,是王哲給了四部足夠的好處,他們什麼都沒出,就獲得鉅額資金還有什麼不滿足的?

老同志還是對自己的投資商不放心,小王同志也不好過多解釋,孫繼賢稍一沉『吟』:“按照你的想法,是要打造合馳市英雄烈士名錄,其實黨史研究室的支援會更給力。”

黨史研究室麼?就是在檔案局頭頂上的那位,王哲何嘗不知道孫副局長的意思,只是想到張志軍和韋清霜兩口子那副嘴臉,真的是夠夠的了,怎麼可能還有心思去找馮娟主任?

那位似乎一直不看好自己,何必熱臉貼人家冷屁股?王哲孤兒出身,偏偏自尊心超強,從小到大不喜歡求人。當初在學校餓肚子的時候,寧可到山上採中『藥』材換錢養活自己,也不肯低頭求人!

現在的他更喜歡交換!不管是那種形式的交換,都可以體現自己的價值或者說,體現自己奉獻出來的價值。比方說用新三產公司的股份,交換四部的鼎力支援,比方說用五百萬股權的分紅,換取檔案局全體幹部的支援!

最起碼交換不傷自尊啊!最少在雙方眼中是等價交

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