第45章 重點栽培

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賀永興沒有走，一直在外面，只不過避開了白止戰。

把白止戰叫來，讓祝世建以請教的名義向白止戰詢問海軍的發展規劃，其實是賀永興的意思。

為了讓祝世建重視這個年輕軍官，賀永興提到了守望者海峽海戰的事。

沒錯，就是在沒有掌握任何確切情報，不知道備用作戰計劃的情況下，準確的判斷出跟第一戰巡分隊遭遇的時間與地點，並且在討論的時候大膽提出來，在遭到質疑之後依然堅持己見。

用賀永興的話來說，擁有敏銳的直覺不算什麼，關鍵是對直覺的高度自信，這是一種極為寶貴的品質。

當然，說是天賦其實更準確。

賀永興的言外之意就是：白止戰是一個難得的苗子，值得重點培養與大力提拔。

在舉薦這個年輕部下的時候，賀永興忘了一點，白止戰是海軍學院的學員，當初是拿著祝世建的推薦信到第21分艦隊報道，因此真要說起來，祝世建對白止戰的瞭解肯定不在賀永興之下。

或許在賀永興看來，海軍學院的優秀學員都有一封校長簽名的推薦信。

至於賀永興的意圖，無非想培養一個心腹，淡化南方艦隊的年輕軍官，即在推演中跟白止戰分庭抗禮的劉向真。

這點心思，能瞞得了祝世建？

在祝世建眼裡，賀永興在本質上與劉長河並沒區別，因為他倆是家族旗手，肯定會有所顧慮，必然會受到掣肘。

他們會考慮帝國海軍的利益，也會以帝國利益為重。

只是，落實到具體的事情上，肯定免不了受家族利益影響與左右。

兩人不是沒有區別，跟劉長河比，賀永興最突出的特點就是更加積極進取，也更加願意接受變革。

其實，這也是賀家的根本利益決定的。

數十年來，賀家的根基在造備系，在賀永興之前一直沒能插手指戰系，變革能夠讓賀家獲得控制指戰系的機會。

換個角度，這正是劉長河抵制變革的關鍵所在。

事到如今，最大的轉變，就是劉長河的態度發生了改變，開始接受與面對變革，讓劉向真取代劉向斌，主持第二階段的兵棋推演就是一個明確訊號。在大勢所趨之下，劉家也只能順應潮流。

那麼，還要繼續助賀抑劉嗎？

對祝世建來說，這是一個不得不考慮，而且得馬上想清楚的問題。

“怎麼樣？”

“直覺非常準，也很有自信，完全放開之後跟優秀。”在賀永興去倒水的時候，祝世建起身走了過來。“只是略顯稚嫩，還嚴重欠缺歷練。不管怎麼說，他只是一個剛走出學院大門的年輕軍官。”

“畢竟才二十來歲。”賀永興這麼說，其實是在告訴祝世建，你我年輕的時候，其實也一樣。

不要賀永興是祝世建的學生，其實兩人只相差了十七歲。

“你要是願意，我可以在海軍司令部給他留個位置。”祝世建也是老狐狸，隨便一句話就帶過了這個話題。

賀永興的眉頭迅速跳了幾下，隨後就露出了一絲略顯尷尬的笑容。

什麼叫“在海軍司令部給他留個位置”？

這種挖牆角的方式也太露骨了吧。

“捨不得？”祝世建笑了笑，說道，“就像你說的，他是一個值得栽培的人才，只是我想問清楚。在你的眼裡，或者說在你看來，他是哪一種人才？統帥千軍征戰沙場的那種，還是運籌帷幄決勝千里的那種？”

這下，賀永興被難住了。

那為難的樣子，暴露了他的心思。

這些，祝世建看得一清二楚，只是沒表現出來。

什麼心思？

如果賀永興真把白止戰當作人才看待，並且打算大力的栽培，會給他更多機會，讓他獲得更好的鍛鍊。

顯然，這並非賀永興的本意。

在他眼裡，白止戰屬於後者，運籌帷幄決勝千里的那種，在古代稱為軍師或者謀士，現在一般叫參謀。

前者？

統帥可不是隨便哪個人都能當的！

對此，祝世建是再清楚不過。

不要忘了，二十多年前，祝世建就是看透了世家門閥那一套，不願意趨炎附勢，才選擇急流勇退。

當初，祝世建還有選的餘地。

可是現在，白止戰有得選嗎？

“讓他回去吧。”

當祝世建再次開口，賀永興才抬頭朝他看過去。