第2部分

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便停止，那就決計不會成功。

有人曾經說過：“輕率和疏忽所造成的禍患不相上下。”�

有許多青年人之所以失敗，就是敗在做事輕率這一點上。這些人對於自己所做的工作從來不會做到盡善盡美。�

大部分的青年，好像不知道職位的晉升，是建在忠實履行日常工作職責的基礎上的。只有目前所做的職業，才能使他們漸漸地獲得價值的提升。�

有許多人在尋找發揮自己本領的機會。他們常這樣問自己：“做這種乏味平凡的工作，有什麼希望呢？”可是，就是在極其平凡的職業中、極其低微的位置上，往往藏著極大的機會。只要把自己的工作，做得比別人更完美、更迅速、更正確、更專注；調動自己全部的智力，從舊事中找出新方法來，這樣便能引起別人的注意，從而使自己有發揮本領的機會，滿足心中的願望。所以，不論月薪是多麼微薄，都不該輕視和鄙棄自己目前的工作。�

在做完一件工作以後，應該這樣說：“我願意做那工作，我已竭盡全力、盡我所能來做那工作，我更願意聽取人家對我工作的批評。”�

成就最好的工作，需要經過充分的準備，並付諸最大的努力。英國的著名小說家狄更斯，在沒有完全預備好要選讀的材料之前，決不輕易在聽眾的面前誦讀。他的規矩是每日把準備好的材料讀一遍，直到六個月以後讀給公眾聽。�

法國著名小說家巴爾扎克有時因為寫一頁小說，會花上一星期的時間，而一些現代的寫作者，還在那裡驚訝巴爾扎克的聲譽是從哪裡來的？�

許多人做了一些粗劣的工作，藉口是時間不夠，其實按照各人日常的生活，都有著充分的時間，都可以做出最好的工作。如果養成了做事務求完美、善始善終的的習慣，人的一輩子必定會感到無窮的滿足。而這一點正是成功者和失敗者的分水嶺。成功者無論做什麼，都力求達到最佳境地，絲毫不會放鬆；成功者無論做什麼職業，都不會輕率疏忽。

第六章 正確的工作態度

要看一個人做事的好壞，只要看他工作時的精神和態度。如果某人做事的時候，感到受了束縛，感到所做的工作勞碌辛苦，沒有任何趣味可言，那麼他決不會作出偉大的成就。�

一個人對工作所具有的態度，和他本人的性情、做事的才能，有著密切的關係。一個人所做的工作，就是他人生的部分表現。而一生的職業，就是他志向的表示、理想的所在。所以，瞭解一個人的工作，在某種程度上就是了解那個人。�

如果一個人輕視他自己的工作，而且做得很粗陋，那麼他決不會尊敬自己。如果一個人認為他的工作辛苦、煩悶，那麼他的工作決不會做好，這一工作也無法發揮他內在的特長。

在社會上，有許多人不尊重自己的工作，不把自己的工作看成創造事業的要素，發展人格的工具，而視為衣食住行的供給者，認為工作是生活的代價、是不可避免的勞碌，這是多麼錯誤的觀念啊！�

人往往就是在克服困難過程中，產生了勇氣、堅毅和高尚的品格。常常抱怨工作的人，終其一生，決不會有真正的成功。抱怨和推諉，其實是懦弱的自白。�

在任何情形之下，都不允許你對自己的工作表示厭惡，厭惡自己的工作，這是最壞的事情。如果你為環境所迫，而做著一些乏味的工作，你也應當設法從這乏味的工作中，找出樂趣來。要懂得，凡是應當做而又必須做的事情，總要找出事情的樂趣了，這是我們對於工作應抱的態度。有了這種態度，無論做什麼工作，都能有很好的成效。�

如果一個人鄙視、厭惡自己的工作，那麼他必遭失敗。引導成功者的磁石，不是對工作的鄙視與厭惡，而是真摯、樂觀的精神和百折不撓的熱情。�

不管你的工作是怎樣的卑微，你都當付之以藝術家的精神，當有十二分的熱忱。這樣，你就可以從平庸卑微的境況中解脫出來，不再有勞碌辛苦的感覺，你就能使你的工作成為樂趣。而厭惡的感覺也自然會煙消雲散。�

一個人工作時，如果能以精進不息的精神，火焰般的熱忱，充分發揮自己的特長，那麼不論所做的工作怎樣，都不會覺得工作上的勞苦。如果我們能以充分的熱忱去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人；如果以冷淡的態度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。所以，在各行各業都有發展才能、增進地位的機會。在整個社會中，實在沒有哪一個工作是可以藐視的。�

一個人的終身職業，就是他親手製成的雕像，是