第一千零六十七章 連續漲停（10）

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果然，東方金融今天的股價一直封在83.95元的漲停板上，到收盤的時候都紋絲不動。

該股今天的總成交額是44.6億元，也就是說，從上午10:00到下午15:00收盤，這三個半小時的時間內總共只成交了10億元，這個成交額還不及9:30~9:59這半個小時內成交額的1\/3，這個資料說明股價封在漲停板上以後，上方賣盤的數量是很少的。

這已經是這支股票4月16號復牌之後連續第11個漲停板了。

李欣現在確實有一點後悔了：看來自己原來預計這支股票會連續出現十幾個漲停板的判斷沒錯，昨天那個72元附近的賣出價格真的有可能只是在半山腰上。此時大盤的收盤指數是4441點，依然看不出明顯的回撥跡象。在這個時間點上第3浪都還不結束，難道自己的判斷錯了，第3浪向上還有很大的空間嗎？

下午17:30，李欣帶著全公司員工準時來到了趙家驥訂餐的那個酒店。

他一進包間就看見趙家驥已經等在那裡了，他連忙迎上去說：“趙董事長，你來得可真早啊。”

趙家驥滿面笑容地迎上來跟李欣握手說：“你們勞苦功高啊，我在這裡恭候你們是應該的。”

“董事長言重了。”李欣客氣地說。

趙家驥說這話可不是客套，按理說李欣是他的下級，他沒有必要先來這裡等候李欣。他集團下屬那些分公司經理想要見他的面可是難上加難的，像這樣事先在用餐地點等候分公司經理的事情，這對趙家驥來說是開天闢地頭一遭。趙家驥之所以這樣做，說明李欣和華興公司在他心目中的分量是不一樣的。

昨天上午他接到女兒趙慧媛的電話，得知華興公司把手裡的股票全部清倉後賺了26億元的利潤時，他心裡就異常興奮。這些利潤刨除李欣的提成和公司其他員工的工資成本，再除去企業所得稅，他的集團能分到6億元左右的淨利潤。要知道這些利潤是在三個多月的時間裡賺到的，在同樣的時間內，他整個集團的利潤也不過才8億元。所以李欣和華興公司現在在趙家驥眼裡就是一棵搖錢樹，他不但不敢慢待，還得待若上賓。就像林老師昨天猜測的那樣，他不但馬上就同意了李欣讓公司承擔五一假期間員工出去旅遊的費用這個建議，心裡還萌生出了想要獎勵李欣的想法。

去年11月初，寇振海任董事長的時候就提議獎勵了李欣一輛賓利車，結果就換來了今年到現在為止華興公司近60億元的利潤。現在華興公司和李欣的業績如此突出，自己這個現任董事長也該做點什麼。可是一時半會兒他還想不出合適的獎勵方式，獎勵多了吧，公司不划算。獎勵少了吧，又顯得自己這個董事長扣扣索索的太小氣。於是他就想到了今天下午擺了一個慶功宴，先表明自己作為董事長的態度，接下來具體採取什麼樣的方式獎勵李欣這個總經理，可以另找時間跟寇振海和桂福生協商一下再定。

李欣剛和趙家驥聊了幾句，林老師就走到趙家驥身旁悄悄地說了一聲：“董事長，有空嗎？找您聊兩句。”

趙家驥抬頭問：“林老師，有事嗎？”

林老師用目光向門外示意了一下說：“董事長，我們到外面去聊兩句。”

於是趙家驥起身跟著林老師來到了包間外面。林老師順手推開旁邊的一個包間，探頭往裡邊看了一眼說：“這裡邊沒人，我們就在這裡聊兩句吧。”

趙家驥滿臉疑惑地跟著林老師走進包間，問道：“林老師，到底什麼事兒？怎麼搞得這麼神神秘秘的？”

林老師先反手把包間門關上，然後才說：“董事長，之前我跟你說過的，關於調整我薪資標準的那個事情你們考慮得怎麼樣了？”

趙家驥早把這件事情忘到九霄雲外去了，現在聽林老師這麼一說，他不由得一愣，然後才想起來幾個月前自己跟寇振海和桂福生商量的結果，於是他說：“這個事情我已經跟寇總和桂總他們商量過了，我們還是原來那個意見，你現在300萬元的年薪雖然看上去數字不高，但卻是旱澇保收的。這跟其他人的年薪和公司效益掛鉤，是浮動的有很大的不同。所以到年底的時候，如果公司業績大幅增長的話，你的年薪要浮動也只能是在300萬元的基礎上適當做一些浮動，不可能有大幅度的增加。這其中的原因林老師你應該能想得清楚的。”

林老師說：“可是我這個待遇標準跟公司中層以上幹部的薪酬標準相比差得也太多了！”

趙家驥見林老師鑽在這個牛角尖裡就跳不出來，心裡有些不耐煩了，可是