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司裡所有的核心技術部門都對林彥開放,任由參觀。

看過之後,無論林彥還是白珩,都對和洲的動畫工業製作體系非常的震撼。

甚至趁著高木美里不在場的空當,白珩忍不住對林彥發出了感嘆:

“他們的動漫製作速度,足足是我們的三倍!”

“而且聲畫的質量,更是全面優於凱旋!”

林彥問他:

“如果我們凱旋也搭建這樣的體系,能夠實現嗎?”

白珩堅決地搖了搖頭:

“我知道林導您有本領網羅過來各方面頂尖的人才。”

“但是這種成熟的運作模式單憑几個人是絕對不夠的。”

“必須要有和洲這樣動漫文化氛圍非常濃厚的土壤,作為基石才可以。”

“如果您一定要自己做的話,除非把新的動畫部門建立在和洲。”

“在梁洲的話,基本不可能。”

林彥相信白珩這種專業人才的判斷,點了點頭:

“既然如此,你的動畫部門暫時就先不要擴編了。”

“沒有這樣的體系,我們招再多的人也沒辦法與和洲的市場相抗衡。”

白珩十分乾脆地一點頭:

“這一點恰好也是我想跟您彙報的。”

“您給動畫部門的三部作品,其中一部是幾十集的正常長度,另外兩集的策劃書中,分別有數百集和上千集的量。”

“我認為如果可以和東寶動畫達成合作,這種數百集乃至上千集的番,交給他們這樣的公司來製作,或許會是更穩妥的選擇。”

白珩話裡的意思林彥明白。

像是東寶這樣的動畫製作公司,有著非常成熟的流水線,那種幾百集的動畫,哪怕是製作到一半,負責的人全部換了,也不會對動畫本身的節奏與風格產生太大的影響,使得前後看起來割裂感非常嚴重。

但是如果在梁洲的凱旋總部,一旦負責這個專案的其中一個或幾個重要的崗位發生人事變動,那麼極有可能會對動畫接下來的製作產生非常大的影響。

有了這樣的考量之後,林彥便對高木美里表達了明確的合作意向。

只待和洲與韓洲的文化交流開放,或者跨洲引入作品關稅降低的政策落實,林彥會立刻把新作品的指令碼以及企劃送過來。

對此,高木美里自是無比驚喜,滿口答應。

結束了對東寶動畫製作公司的訪問,這天早上,夏凝帶著喬鷺和田恬去赴梁雯雯的約。

臨行前,夏凝對林彥晃了晃手機,道:

“今天可能需要你配合我一下,白天的時候記得看手機訊息哦!”

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