第136章 面試

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（上一章的結尾一百字左右稍微修改了一下，大家可以重新看看哦。） 雖然寧願願意無條件相信荀子洛推薦的人，但是公司流程還是需要共同由專業的團隊進行驗證的。這並不是一件壞事，寧願也相信他推薦的王碩碩能夠做到，她對北武大學的濾鏡還是很大的。 寧願看看錶，早上十點整，正是面試的時間。她走到人事樓層，從門口就人聲鼎沸的排起面試的長隊。這幾天都是這樣，可再怎麼鼎沸也沒有幾個能用的。甚至有些人根本都不看面試要求，進來就以為能輕鬆被招聘，真是又普通又自信。 寧願穿過人群，很快看到荀子洛的朋友王碩碩，和昨天的打扮不一樣，他今天很正式的穿了一套黑色的西裝，看起來非常有精神，絲毫沒有被昨天晚上的喝酒而耽誤正事，這是寧願喜歡的工作態度。 他們沒有過多交流，寧願只是經過時對他點了點頭，便推開面試部的大門。 面試的房間設定有五個。其中四個，每一場面試有五個人同時參加，面試的內容各不相同，分成設計闡述和落筆實畫兩個部分。第五個面試房間是用來對前面四個房間選出來人的最終面試，然後評估具體能不能進入，面試的內容大相徑庭，也沒什麼新的創意。 寧願坐在第五個房間看資料，都是昨天面試的人員，他們需要再篩選一遍，以防止昨天的疏漏，如果一看再看還是沒能找到可取之處，只能說明他們實在不符合芙芙鮑勃海外部的理念。 王碩碩的初面試被安排在第二個房間，這間的人員非常快速，二十分鐘就選出來，寧願看到資料的時候非常高興。心裡又把荀子洛誇獎了一遍。 十分鐘後，他便被安排和另外四間選出來的人同時進入第五間最終面試的房間。 進門的座位是隨意的，很多人會搶第二個座位和第三個座位，第一個座位通常是給後面兩個人啟發設計靈感的，而最後一個很可能想出來的東西都被前面幾個人說完了，這樣很可能就會落一個抄襲或是借鑑的說法。 王碩碩可以說完全不知道這裡面的門道，一年的面試落選經驗似乎對他沒什麼參考價值。他本來是第一個進來的，被後面幾個衝撞一下原地轉了一圈，進來時，座位就全被佔走，就留第一個位子還空著。他很自然的坐下來，以為自己第一個進來，就應該坐在第一個位子上。 寧願坐在面試官的最中間，左邊依次是人事部主管、設計部總助；右邊依次是市場部總助、策劃部主管。主管能到的基本會親自來，但架不住還有很多別的事情要處理，便派遣總助來的更多。 通常由人事部先說明，這次選拔招聘的人員要求，然後大家確認後，開始進行一輪自我介紹。 王碩碩在第一位自然是第一個說，他的自我介紹很普通，中規中矩，不多說，也不少說，介紹一下畢業學校和特長，再也沒有別的。而其他人則會扯許多東西，比如愛好、曾經去過有趣的地方、遇見奇葩的人，更有甚者不知道哪裡打聽到一些面試官的家鄉開始聊特產。 寧願通常會在話題進行三分鐘讓人事叫停，剛剛進來就這麼會攀關係可不是什麼好風氣。 自我介紹後，便就是第一題闡述設計理念。 他們抽中的選題是：睡覺 每個人只有五分鐘的時間進行構思，然後把想法直接說出來。這五分鐘，每一位面試官都會記錄下他們的表情，以及透過他們的表情，表達他們現在狀態的字眼，用來判斷他們後續是否能夠在被考慮入用的範圍內。 王碩碩的整個人都很淡定，但也並不是什麼表情都沒有，他在很認真的思考的狀態。 人事主管看了看錶，五分鐘時間到。 “好的。那就請第一位面試者闡述你的設計思路和想法。” 王碩碩皺了皺眉，有些艱澀的開口說道 “根據公司目前的設計來看，我認為可以專門安排一個睡夢美人系列的作品，把人物夢到的各種場景裡面的衣服穿在身上，表達她夢到的是什麼場景。可以統一一個俏皮一些的睡覺姿勢，不能只是躺著，可以選擇趴著，側著或者是其他姿勢。。哎呀。時間比較短，我只能想到這些。謝謝各位的聆聽！” 王碩碩自認為說得並不好，因為時間太短，他沒有足夠的時間理清思路和措辭。 去看面試官，他們都沒什麼表情，一副鐵面無私的樣子。 人事主管。 “請第二位闡述！” 第二位是個女生，扎著馬尾辮，看起來乾乾淨淨的，挺整潔的。 “我認為睡覺，可以從睡覺的小物件入口，比如說戴著眼罩的小人、套睡眠帽的小人等等。突出安穩睡覺的特點，也可以透過這個設計一些周邊。” 寧願在意見欄上寫上：主次不分。四個大字。其他人也紛紛劃掉她的名字。 第三個人比較老油條，說的內容和王碩碩差不多，但是她的重點放在了被子上。 “。。。我覺得睡覺就是要平躺，然後在被子上做各種各樣的設計 ，比如說沙漠，海里等等。” 她很投機取