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當時整個會場鴉雀無聲,三十多家企業的負責人,呆愣在原地,不知道想什麼。
大概三分鐘以後,大家開始紛紛議論起來,因為他們想不明白,為什麼經營業務如此火爆的公司要被集團公司出售。
徐廣聯等大傢伙議論了一會兒才敲敲桌子:“好了好了,不要交頭接耳了,注意點會場紀律,都不是小學生了。”
“徐總,我們實在想不明白,我們的企業又沒有虧損,為什麼要出售呢?”
“這是老闆的決定,將資源集中發展高科技企業。”徐廣聯解釋道:“集團的資源有限,要分佈到你們每家公司,無法形成拳頭優勢,所以希望大家能夠理解。”
能夠理解嗎?大部分人完全無法理解。
以前,大家都覺得自己命好,攤上一個好老闆,才有了好日子,原本以為這樣的好日子會持續到自己退休,沒想到這好日子剛過了一半,突然要出售公司,換個東家,人家可不一定會用自己啊。
“行了,大家不要擔心。”徐廣聯笑著說:“我們老闆是非常念舊情的,他認為大家跟著他鞍前馬後不容易,所以提出了一個建議,可以由你們優先購買,老闆說了,你們購買的話可以優惠一些,錢不夠的話,他可以幫著銀行貸款,不願意貸款,對自己的業務能力有信心的話,也接受三年的分期付款,而且是沒有利息的。”
有的人頓時眼睛一亮,給人家打工,哪有自己做老闆好呀,但有些人考慮了一下,又覺得不是多大好事。
因為他們知道背靠大樹好乘涼,有很多業務是因為他們背靠著整個華興集團,背靠著江華才能拿下來,如果他們單打獨鬥的話,不一定會有這樣的好的效果。
這其實就是個人個性的體現,有些人生性愛冒險,所以想著自己單飛,有些人保守穩重,就喜歡給人打工,因為這樣有保障。
“好了,這個問題先不討論了,先把各自公司的情況彙報一下,等彙報完了以後我們再聊購買企業的問題,這個事情實際上還要等到明年再做,我們集團公司要對整個企業做一個全面性的評估,然後才能確定價格。”
三十多家公司整整三天的彙報,各種資料匯總和計劃書的匯總,那都是一項龐大的工程。
這三天不知道多少人腦子裡面翻了多少遍,有的人很懊惱,怎麼好好的開個會,把自己的工作崗位還給開沒了。
對於其中大部分人,他們心中大多數還是不解,在他們看來,既然企業賺錢,為什麼還要多此一舉,開廠嘛,不就是為了賺錢嗎,你管他賺錢的是什麼行業呢。
彙報會的最後,徐廣聯把所有要被打包出售的企業名單公佈了,有些人慶幸,因為他經營的企業被出售了,這樣他正好可以把它買過來,自己當老闆,也有人慶幸自己的企業沒有被出售,這樣他可以繼續抱大腿,好好的把下半輩子過完。
年會結束以後,把那些即將出售的企業的負責人留了下來,請大家好好的喝了一頓散夥酒。
“大家長的跟了我十幾年,短的跟我也有將近十年了,我知道你們不容易,為了企業的發展付出了很多,但是我要為我企業的未來負責,所以不得不忍痛割愛。”
“老闆,我始終無法理解。”有老闆不解的問道:“您要發展高科技企業我們可以理解,我們這些工廠經營的挺好的,為什麼要賣掉,好歹是個盈利點,退一萬步講,至少可以為高科技企業發展提供資金啊。”
江華哈哈大笑:“諸位,說句實話,如果僅僅是為了錢的話,我遠不需要這麼麻煩,別的不說,就是華興投資公司手中掌握的那些公司股份,每年的分紅都是一個天文數字,從我做企業的第一天開始,就想要為這個可愛的國家做點什麼,如果僅僅只能給國家帶來稅款的話,那我認為我所做的一切是失敗的。”
有個負責人舉起酒杯:“老闆,我敬你一杯,你有宏偉志向,而我們這些人思想保守,沒有您的遠見卓識,我們不能拖你的後腿,我預祝你能一飛沖天。”
“多謝。”江華笑著幹了一杯:“這幾天我也看出來了,你們有些人對於自己當老闆不大感興趣,在擔憂自己未來的處境。”
有不少人點點頭,江華當初選這些負責人的時候,除了要選他們踏實能幹,在當時思想比較開放以外,另一點就是比較老實,沒有那麼多花花腸子。
“我給你們打算好了。”江華笑著說:“你們每一個人在公司裡面都享有分紅的,隨著公司業績不斷增加,你們的分紅份額越來越多,等過年以後,你們再到總公司來
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