第59部分

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“恩，Laura的郵件你們都看了？有什麼意見？”裴雲凡淡淡的看著她們，很官方的問道。

Laura一向擅長激勵下屬，這個申請不論自己批不批，她自然是會抄送給當事人的——即便自己不批覆這個升職申請，但員工看到了直接上級的肯定和為她所做出的努力，自然會心存感激，之後的工作配合度也就自然的更高了！

於Laura的這種任何時候都會用各種方法向員工表示她的關注與關心的做法，也裴雲凡十分讚許的！

裴雲凡雖然看著他們兩個問話，眼睛卻只看著Marry，顯然，是讓她先回答。

“我認同Laura的意見，應該算是一舉兩得！”Marry簡單而直接的表達了自己的意見，接著便說出了自己推薦的理由！

要知道，裴雲凡並不是個需要聽別人意見的老闆，但卻要求每個員工做出決定，都必須有理由！

因此，裴雲凡讓她表達意見，對於結果是否認同，只是例行表達而已，重點在自己推薦的理由：“對於我推薦洛雨熙暫代首席秘書職位，是基於以下幾個因素：第一，前次EAP的培訓，讓所有的管理人員都認識了她，這有利於她快速的進入工作狀態，協助總裁的管理與溝通工作；第二，洛雨熙是心理學專業，能夠有效的協助總裁進行核心團隊的溝通；第三，總裁對一般女性有性別排斥，連我自己也是花了兩年時間，才能走進總裁一臂遠的距離，而據我觀察，總裁對洛雨熙並不排斥，這有利於您與秘書之間更加默契的配合！”

“至於專業方面，我個人認為，有了以上先天的優勢，專業技能上都是熟能生巧的事情，而秘書是個操作性強、但專業深度並不高，容易上手的職位！相信您也會認同我的分析。”

Marry看了坐在身旁的洛雨熙一眼，便又調過目光，自信的看著裴雲凡——於公於私，洛雨熙都是合適的人選。

大老闆有個好的工作心情，辦公室的空氣都要好了許多，大家的工作效率自然會更高——她真是一心為公的！真的沒考慮如果換了別人，大老闆用不習慣退回人力資源部，自己升職的事情就泡湯的事情！

想到這裡，Marry的眼神就更堅定了！

對這個人精兒似的秘書，裴雲凡自然是瞭解的，不過，她的理由也確實站得腳——如果不合適，三天兩頭換秘書，對整個公司的影響可不止一點點！

當下微微一笑，對Marry說道：“考慮問題很全面，也算是有高度。”

說完便將眸光轉向洛雨熙：“洛雨熙，你自己的想法呢？”

洛雨熙早在收到郵件時，就已經在心裡想了好幾遍關於升職的問題：說實話，剛出校門時，她覺得自己什麼都能做，那時候讓她做總經理她都敢！

可經歷了這半年來的打磨和學習後，懂得越多、會的越多，越發現自己欠缺的太多！反而沒有了剛出社會時的勇氣與牛勁兒！

加之前次方季然事件，讓她對這職場多多少少有了恐懼之心，她不知道能不能應付得來這些或明或暗的潛規則挑戰！

所以，她很想和Laura說，不用給我升職，我也會努力乾的，給我加薪就成！

可再想想昨天在範海倫那裡遭受到的待遇、範海倫對自己說的平等對話的道理、想想方季然以前對她說過：人都是被逼出來的，給你一件事，只要你努力去做了，就沒有拿不下來的！

所以，她心裡又躍躍欲試著！

“不試試，怎麼知道自己行不行！”以前只想到努力工作來加薪的洛雨熙，在升職這件事面前，終於第一次在職場感受到了這種被認可、被重視的喜悅，也感受到了即將升職帶來的忐忑與期待、緊張與興奮。

所以，在聽著裴雲凡官方的問話、Marry簡練而又全面的分析時，她只是簡單而直接的說道：“我相信我能做好。”

她的回答讓裴雲凡和Marry眼前為之一亮：這是一個不同於以往的洛雨熙——自信中帶著勇往直前的勇氣！還有職場人應有的銳氣！

“好，那就這麼決定了，具體的日期和手續，我會通知Laura安排。”裴雲凡點了點頭，站起來將自己的右手伸向洛雨熙：“恭喜你成功走出這一步，合作愉快！”

“合作愉快！”洛雨熙站起來，將自己的小手放進他的大手力，輕輕一握的力度，帶著她與他之間獨有的默契！還有屬於她自己的那份優雅。

“一個月的考核期，如果勝任，Marry和Laura都有伯樂獎可以拿！”裴