第113部分

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沒為米爾沃爾一線隊打過一場比賽，我們贏了利物浦，你跑去慶祝？

他擺擺手道：“不了，你們去吧，晚上早點回家。別喝酒。”

“放心，頭兒，我晚上肯定回來。”

說完，小羅把頭盔護鏡放下來，開著摩托車還跟奧德里奇揮手作別。

奧德里奇挑挑眉頗為無奈地嘆口氣，開啟家門走了進去。

羅納爾迪尼奧比去年來的時候強壯了不少，這得益於米爾沃爾系統的訓練機制，同時，他也很努力地學會了英語，從他來這裡的第一天就展示出了很強地融入環境慾望。極其迅速地適應這裡的生活。

他不學英語不行啊，兩個月前在奧德里奇家中吃飯時。小羅就大大方方承認：不學會英語，泡妞是個大問題！

剛才坐在他車後面的女生就是他剛把到的一位大學生，聽小羅之前講述的故事，對方是球迷，小羅是青年隊的明星，乾柴烈火一拍即合。

對此，奧德里奇也沒說什麼，只是告訴小羅不能耽誤訓練，對此小羅還是明白他的未來要靠踢球才有保障，所以很有職業態度地打了包票。

本來嘛，他十六歲了，在英國，已經算是成年人，血氣方剛交個女朋友很正常，而且奧德里奇也樂於見到他的球員有個穩定的伴侶，而不是嬉戲花叢間眼睛天天盯著哪裡的姑娘更漂亮，那才是問題。

在不影響本職工作和影響球員以及俱樂部形象的前提下，球員們的私生活，奧德里奇根本沒興趣過問。

不過作為主帥，他倒是希望球員們早早能夠組建穩定的家庭，這有助於男人成長，更有責任感，能夠更多的把精力放在事業上，而不是追美獵豔。

像內德維德，拉爾森，索斯蓋特，施奈德等球員就是這類球員，成家早，有的都有孩子了，這讓他們更專注於事業，強烈的家庭責任感也讓他們對過度的社交畏而遠之。

在家中自己做了晚餐之後，奧德里奇早早地沐浴，接著鑽進了書房之中繼續工作。

最近他在整理一份訓練理念的文字，他想將米爾沃爾的訓練體系以及青訓思路整理出來，讓俱樂部從上到下有清晰的認知。

歐洲對於教練的考核是很嚴格的，但即便是這樣，教練水平仍舊參差不齊，想法不一致，各有各的見解與思路，因此，米爾沃爾重視青訓，就要保證從青訓各級梯隊開始就統一訓練理念，讓教導球員的工作產生一致性。

很多青訓出名的球隊皆是如此，譬如阿賈克斯，而這也是歐洲青訓體系先進的體現之一，並非靠教練的經驗在教導球員，所以，很多沒踢過球或者職業成就不高的教練能夠成功，而不少球員時代非常輝煌的球星轉職教練後卻一敗塗地，多半原因是他們是依靠踢球經驗在執教球隊，不談管理，只是戰術思想就與時代有了脫節，並且也因為根深蒂固的“球員成功經驗”令他們無法有太大的轉變。

總的來說，米爾沃爾青訓思路大致是年輕時多練戰術和技術，青年時身體訓練的比重要提高，因為球員過了23歲，技術環節基本也就定型了，一些技術動作，23歲無法自如地做出來，也就不指望未來訓練能夠得到多麼大的提高，而在23歲前後的階段，加強身體訓練的比重將會逐步提高，很多才華橫溢的技術型球員巔峰期很短暫，很大因素就是輕視了加強身體，他們大多都過於Zìxìn，迷戀於自己的腳下技術，因此導致了在更激烈對抗時身體吃虧，讓自己變得更容易受傷。

何況，技術動作是建立在身體素質的基礎上的，哪怕是最普通的急停急轉，這不但需要身體的柔韌性和靈活，更需要身體的承受能力，身體素質不過硬。一個急轉鬧不好就是自己扭傷下場。

翌日。一線隊主力放假。其他球員都回到訓練場訓練，有些放假了的球員也會給自己加練，譬如昨天在比賽中被爆的顏面無光的施奈德，他就特意回到球隊中找到穆倫斯丁，兩人在會議室中反覆觀看比賽錄影，施奈德每次被麥克馬納曼完爆的片段都會被穆倫斯丁拿出來給他講解自己犯下的錯誤。

這就是單純的防守技術能力問題，論Sùdù，施奈德根本不輸於麥克馬納曼。拼身體，他也不落下風，因此，還是技術環節和防守經驗的問題。

奧德里奇去了一趟青年隊，跟納吉討論青年隊建設的計劃。

他準備在夏天繼續擴建青年隊，要有更低年齡段的梯隊。

“可教練人數明顯不夠啊。”

納吉雖然同意奧德里奇的計劃，可羅馬不是一天建成的。

“很實際的問題