第1006章 怕什麼來什麼

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個組織工作幹部崗位的領導理應具備的最重要的原則。

可以說這是一種堅守。

一種底線。

也可以說是他為官十幾年用實際行動去踐行和驗證的真知灼見。

當然。

如今這四個字在自己心裡再次增加了幾個字。

公平！公正！人盡其才！

……

“公平公正，人盡其才，這是我們作為組織工作者，首要應該樹立的基本價值觀，堅持的基本原則和底線之一。”

“現在我們基層有很多領導幹部已經把這幾個東西都拋之腦後了，在幹部工作尤其是幹部任免問題上踐踏底線、違反法律法規，黨規黨紀，不惜以身試險去搞什麼權錢交易、權責交易，甚至搞利益關聯。”

“在我看來，這就是不能容忍的問題，也是這一次清查工作一定要徹底去查清楚的情況。”

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1月23日。

隨著小年的到來。

蘇東省委組織部召開了全省幹部專題工作會議，正式啟動了對歷年來處級及以下幹部考察、提拔、任命程式的清查工作。

在會議上。

省委副書記、組織部長周揚作了動員講話。

動員講話中周揚首次公開提出了“公平公正，人盡其才”的幹部工作八字方針，並深入闡述了這八個字的深刻內涵和重要意義。

會議結束後。

蘇東省委組織部立即全文下發了周揚的這次講話，並要求各級黨委和組織部門要深入學習講話精神，認真落實會議要求。

只不過令周揚沒有想到的是。

就在會議結束後的第三天。

中央zz部的官網上面，竟然也全文刊發了自己的這篇講話。

據說在組織部內部，部長關振林還專門召了會議，專題學習這篇講話稿，並且親自做出了工作指示。

其實事到如今，在組織系統內部，恐怕就是一個傻子也明白關部長這是在為周揚造勢了。

而另一側。

隨著春節假期的臨近。

周揚也總算是等到了全家團圓的時候。

實際上安曉潔跟兩個孩子在前些日子就已經正是進入了寒假時間。

不過去年年底舅舅王愛文動了一次不小的手術，所以一放假安曉潔就帶著安順和安平兩個孩子回了東江市。

探望了王愛文之後，母子三個人緊接著又馬上啟程飛往婁底那邊看望安弘宇和林鳳夫妻倆。

在婁底待了將近一個禮拜的功夫後，今天這才從湘南那邊直飛金陵市。

辦公室裡。

周揚剛剛拿起手機正準備下班。

就在這時，常務副部長方豔林卻一副神色匆匆的樣子敲開了辦公室。

“周書記，您讓我去查的東西我已經找到了。”

說完隨即就把手上的一份材料放到了辦公桌上。

然而一聽這句話，再朝方豔林臉上的表情瞥了一眼，周揚心底卻立馬就嘆了口氣。

真是怕什麼來什麼。

這份材料……燙手啊。

（去搞個座位充會兒電半夜繼續打字……給我發個電吧）

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