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接下來的一個月,整個瓜德爾港建設以及面貌改變以肉眼可見的速度飛快改變著。以路德為首的瓜德爾自貿區警察局六十人參加了由雷克銘組織的軍訓,這一趟軍訓讓自貿區這一批警察徹底見證到了華夏軍隊為什麼這麼彪悍的原因。

原本葉方以為這些人能留下一半就不錯了,沒有想到的是所有人到最後竟然全部堅持了下來。相比豐厚的薪水和找回重新做人的尊嚴,什麼勞累和汗水都是微不足道的。

軍訓過程中白天訓練,晚上汪婷安排中文老師給這些人補習漢語,軍訓畢業的要求就是所有人都能進行簡單漢語的對話,一年以後所有人都必須進行漢語全通關,接下來就是英語通關。

經過這一月路德和他的手下精神面貌徹底煥然一新,隨即投入到港口自貿區安全保衛工作中。

巴希爾這邊的公司一早就註冊完畢了,起先招人還比較困難,主要是所有人都不相信自貿區能提供這麼好的待遇。

經過巴希爾夜以繼日的宣傳,挨家挨戶宣傳自貿區未來規劃,不少年輕人心動了,在巴希爾誠摯的感召之下首批有五十三人報名參加。巴希爾有些氣餒,葉方告訴他好的開始就是成功的一半,之後經過一週的新人培訓,公司給所有人發了工裝以及安排了食宿,同時在工程部門的安排下參與港口的基礎建設,很快所有人就上手了。

一個月後全部五十三人都領到了足夠工資,並且工資水平要遠遠高於瓜德爾城內白領的工資。葉方特地讓巴希爾給這五十三人放了三天假,哪知道這五十三人回到達富村之後,一傳十,十傳百,等假期結束達富村竟然有超過一千青壯年勞動力瘋了一般的朝瓜德爾港巴希爾的公司而來。

巴希爾看到來報名的這些人樂得合不攏嘴,葉方很慶幸自己的第一步已經成功的邁出去了,未來會有更多的人加入到瓜德爾港口建設中來。之前黎元白和汪婷還擔心這些人不服管,進入工地會鬧事,但是發現這些本地人都很善良,工作起來也很認真,也許之前太久沒有工作了,所以每個人都分外珍惜眼前的工作。

很快達富村的這些人就融入了港口建設工作中,雖然葉方給了所有工人很高的工資,但是仍然大大低於國內工人的工資,原因就是巴國以前的工資水平太低了。

巴希爾成立的中建集團公司是落地自貿區的巴國公司,未來相關的稅金是直接上交巴國國庫的。現在巴希爾的中建公司只能承擔港口最基礎的建築工作,涉及到使用大型機械或者蓋樓這種技術活暫時還承接不了,不過葉方已經讓工程部的人安排專人對工人進行泥瓦工的培訓,未來這些人就是建設瓜德爾港口外地產的主力軍。

葉方讓汪婷聯絡國內裝配式建築承建商,計劃用三個月的時間在港口外圍建一批臨時安置區。建設這個安置區的目的就是將所有本地工人的家屬全部遷移到這裡,雖然說是臨時定居點,但是建築標準也是非常高的,居住條件相對於巴國來說就是豪華住宅了。

同時葉方立刻啟動瓜德爾自貿區地產建設計劃,而且是超前二十年的規劃,在原有自貿區規劃的基礎上參照世界上著名海港進行規劃,計劃用三年到五年時間將瓜德爾港建成東南亞黃金深水港,計劃容納居民五十萬人以上。

未來第一批住進港口商品房的居民就是城外安置區的老百姓,葉方計劃成立一家自貿區銀行這些老百姓提供低息貸款,讓他們真正可以住進自己修建的房屋之中。

當葉方將這個方案告訴黎元白和汪婷讓他們具體落實的時候,兩個人都被葉方的大手筆驚呆了。畢竟他們二人接到的任務就是港口方面的基礎建設和運營要求,至於自貿區的整體規劃現在還是停留在紙面規劃上,真要是落實這是需要海量資金支援的,單靠一家公司實在無力完成。

“葉董,您這個方案有點太超前了吧。現在中建公司的這些人還沒培訓完呢,這就啟動自貿區的建設,這個是不是緩一緩,等港口建成之後一步一步落實這件事。畢竟現在整個自貿區根本就沒有那麼多人,房子建起來後不能在那當擺設啊。”汪婷第一個開口說道。

“房子蓋起來,人自然就有了。至於蓋房子的資金,誰說我們要自己出了,自貿區的地皮又不是白給的。”葉方含笑說道。

“葉董,我們現在的建設重點僅侷限於港口周邊,至於自貿區現在不說是一片荒涼吧,但是看起來不像能賣出高價的樣子啊。而且改規劃這件事不是我們說的算,我們只是有港口運營權,可沒有自貿區管理權。”黎元白顯然不看好葉方這個決定。

“能不能賣得好,

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