第二百四十三章再見1996（中）

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僅僅不到2個月的時間，廣海油田第一採油廠的政治格局就發生了翻天覆地的變化。

在沈萬林剛倒臺的那會兒，其實廠裡的中層幹部並不怎麼“擔心”。因為在大家看來，沈萬林就夠“難纏”的了，換了“新領導”沒準日子更好過。

不過誰也想不到，曾經的“老好人”——付雲山當權後竟然比誰的手都黑。

從大年初八開始，付雲山就對1廠的科級幹部就來了個大換血。

可以說凡是和沈萬林關係密切的科級幹部都被“邊緣化”了，而凡是曾經和付雲山走得近的幹部，這一次也都一飛沖天了。尤其像供應站、財務科、人事科這種“重要部門”，幾乎從上到下都換成了付雲山的人。

雖然自古以來就是一朝天子一朝臣，而新官上任三把火也算是正常！但是像付雲山這麼不給自己“留後手”的幹部，別說是1廠的這幫蝦兵蟹將了，就連謝文昌都有點兒大跌眼鏡。

是啊，別的幹部站錯了隊伍，只要你能力還行、態度誠懇，沈萬林還能給你一個“改過自新”的機會。可到了付雲山這兒，甭管你多想和領導“靠近”，付雲山壓根就不給你“說話”的機會。

而除了“收拾”幹部。付雲山對於基層工人也絲毫不手軟。

以前廠裡雖然也會夜查，不過大家都知道夜班員工辛苦，而且就算是夜班員工一宿不睡對生產工作也沒啥作用，所以以前大家夜查就是走走形式。

可從大年初八開始，付雲山就像是瘋了一樣，逼著各個科室輪流夜查。而這些幹部為了能在付雲山面前混個“好形象”，所以這幫人乾脆就往死裡收拾工人。

抓住睡崗的直接待崗，抓到酒後上崗的直接開除廠籍。如果不是因為廠裡抓得“太狠”，大量夜班員工鬧著要上白班，估計這個查崗的事兒還得持續下去。

不過夜查剛消停沒幾天，付雲山就在廠里弄了個所謂的“大練兵”。廠裡的說法是提高員工的技術水平，從而讓員工更好地適應現有的崗位。

基層工作本來就夠忙了，而所謂的“練兵”弄的還都是一些和生產聯絡並不大的“花架子”。再加上廠裡不給員工脫產學習就罷了，而且成績不合格還直接待崗，而這件事兒在1廠這邊也鬧的沸沸揚揚。

不過付雲山屬於典型的又讓馬炮又不給馬吃草的選手！沈萬林的窟窿被堵上了以後，油田這邊為了“維穩”專門給1廠下了一筆獎金。按理說這筆錢應該作為月獎發到每一名員工的手裡。

但是付雲山卻直接把這筆錢扔進了1廠的小金庫，當1廠的財務老總找到付雲山聊到這事兒的時候，付雲山更是撇著嘴道：“這錢為啥要給這幫工人？他們這些人蹬鼻子上臉，這個月給了，下個月怎麼辦？再說了，給他們錢，他們會花嗎！”

如果說趙鐵民是員工眼裡的好廠長，沈萬林屬於那種好壞各一半的“異類”，那麼當付雲山的這句話傳出去後，他就會一輩子釘在1廠的恥辱柱上。

付雲山之所以這麼做，他就是想在1廠給自己樹立一個“鐵腕”的形象。當然最重要的一點是，付雲山眼看就要退下去了，而他的孩子還在國外唸書，所以他不需要給自己留後路。

雖然現在付雲山剛上任，他倒也沒做出啥太過格的事兒，但明眼人都能看得出來，這小子準備在最後幾年往“死裡撈”。

劉成對於付雲山的做法倒是沒什麼太大的感官，畢竟後世像他這種“缺德干部”並不少見。但讓劉成沒想到的是，一向對誰都和和氣氣的江波，他對付雲山卻極有成見。

尤其當付雲山提拔了一大批沒有“經驗”的幹部後，江波對他的印象就差到了極點。

按照江波的話說——付雲山就是一頭喂不飽的狼崽子！

“現在整個廠里人心惶惶的，付雲山這把火屬實燒得有點兒過了。”江波一邊開車，一邊感慨道。

是啊，付雲山下手太快、太猛了，別的不說，就連7個採油大隊的一把手這段時間都換了4個了。

要知道採油廠最看重的就是生產了，所以就算是領導對採油大隊的幹部不滿意，基本上也都是小火慢燉。

而像付雲山這種咔咔一頓亂殺的情況，別說劉成了，就連混跡官場多年的江波都有點“麻了”。

“是啊，我聽說生產科的幾個副科長都下去當大隊長了，而且他還從生產處那邊調來好幾個嫡系。別人不說了，那個黃群什麼都不懂，你讓他去當大隊長？這不是扯淡呢嗎！”劉成在江波面前也沒藏著掖著，隨即也就把想法說了出來。