第370章 去向已定

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到了一月中旬，省統計局的經濟指標分析報告初步形成了，不過沒有公佈，供領導參考。具體的統計公報，還得等國家統計局反饋準確數字。

李明洲來省委開會，看完分析報告後心裡一喜，甘水的Gdp竟然達到了驚人的268億元，一躍衝進全省十強縣，並高居第六名，很為陸凡高興。

思索片刻後，李明洲拿著報表去了王鴻濤辦公室，要為陸凡爭取利益。

看著門口排隊的幾個市委書記、國資委主任、發改委主任等，李明洲感慨萬分，這就是政治強人，王鴻濤在秦川省大勢已成，無論誰來當省委書記都無法匹敵！

推開門後，銀州市委書記李國權正在給王鴻濤彙報工作，他趕忙起身告退，把位置讓給了李明洲，常委優先制。

王鴻濤親自泡茶，笑著說道：“明洲書記，我剛從家忠部長那回來，恭喜呀！”

李明洲笑了笑說：“都是幹革命工作，到哪都一樣。”

王鴻濤說道：“迎江這幾年在你的帶領下，發展非常迅猛，今年有望衝到全省前五名，可喜可賀！”

李明洲謙虛的說：“都是你打下的老底子，鎮北區、寧陽縣、新城區都有著舉足輕重的位置！”

王鴻濤說道：“別忘了甘水縣，好傢伙，今年陸凡一下子就衝到了前十，我是萬萬沒想到呀！”

“我正要跟你說這個事，我想透過樹立先進典型，揚起一面旗、激勵一大批，凝聚榜樣力量，在迎江樹立崇尚實幹的用人導向、形成真抓實幹的奮鬥氛圍！所以，今天我來給陸凡爭榮譽，力薦他評選明年的全國優秀縣委書記！”

“李書記心繫迎江，陸凡這兩年確實乾的很出色，瑞芳市長對他讚譽有加，前幾天還跑到我這要人，想讓陸凡去市政府幫她，我正好正好徵求一下你的意見。”

“幹部是組織的一塊磚，哪裡需要往哪裡搬，難得瑞芳市長能瞧得上他，想讓陸凡去哪個部門？”

王鴻濤笑著說：“市政府秘書長！我覺得可以慎重考慮，一則這個崗位比較重要，能鍛鍊陸凡的綜合協調能力；二則可以讓陸凡在多個領導崗位鍛鍊，組織有不成文的規定，提拔副廳級領導幹部需要再兩個處級崗位上鍛鍊過。以前我跟陸凡談過這個問題，有意讓他下一步去組織部或者紀委，現在想想，其實市政府秘書長更適合他！”

這是要整體收編、全盤接手呀！李明洲考慮了下，說道：“幹部培養是一個長期過程，不是朝夕之功，我重點考慮的是下一步該如何培養陸凡。”

王鴻濤會意道：“為政之要，莫先於用人。秦川都發展站在了歷史的起點上，需要樹立正向的幹部成長激勵機制，培養造就源源不斷的優秀年輕幹部，將群眾口碑好、認可度高的年輕幹部選出來、用起來，從而引導廣大的年輕幹部奔赴群眾工作的第一線，實幹為民、擔當作為。想陸凡這樣從基層成長起來的幹部，省委一定會大力提拔使用，在適當的時候放在適合的崗位上，做到人崗相適、人事相宜、人盡其才。”

聽到王鴻濤的承諾，李明洲放下心來，笑著說：“那就讓他去吧，學學條條框框的工作，市政府可不輕鬆呀，確實很能鍛鍊人。”

王鴻濤話題一轉，說道：“明洲書記下一步擔子不輕，可要經常關注咱們秦川省的工作。關於迎江市委書記，我想徵求一下你的意見。”

李明洲自然要投桃報李，回道：“中組部在徵求我的意見時，我打算大力推薦瑞芳市長。這位同志原則性強，作風硬朗，雷厲風行，資歷方面也不存在問題，相信她一定能帶領迎江取得更輝煌的成績！”

王鴻濤滿意的點了點頭說：“我同意明洲書記的意見，量體裁衣才能做到人盡其才，瑞芳同志在多個重要領導崗位上鍛鍊過，符合新時期忠誠乾淨擔當的幹部標準。我們要堅決防止政治上的‘兩面人’，防止那些熱衷於自我設計、投機鑽營的人進入領導幹部隊伍，確保選的人政治上過硬！”

1月20日，國家統計局公佈了2018年國民經濟執行情況，經濟社會發展的主要預期目標較好完成，人民生活持續改善，國民經濟執行保持在合理區間，總體平穩、穩中有進態勢持續顯現。

秦川省得到反饋數字後，立即啟動全省目標責任考核，8個考核組分佈各市和省直機關。

陸凡第一時間拿到了甘水的各項經濟指標，透過橫向、縱向比對，基本確認無疑，甘水縣必將闖進全省十強縣、西部百強縣，爭先進位縣也不在話下，甘水整整跳躍了72個名次，絕對的第一名。