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歷史，又被他爸給提起來了，有些不服氣：&ldo;我跟她能一樣嗎……&rdo;秦詩儀就奇怪了，盛昊宇幹嘛抓著她不放？至於盛董的話，好像也很有深意的樣子。正在心裡琢磨著，就見盛昊然淡淡的瞥了盛昊宇一眼，還想說什麼的盛昊宇瞬間就噤聲了，盛昊然對秦詩儀道：&ldo;只要有心，什麼時候都不晚。&rdo;盛昊然跟頗有些直男癌的盛昊宇不一樣，這麼個不苟言笑的霸道總裁，其實還挺有紳士風度的，比較尊重女性。秦詩儀以前在公司裡就聽老一點的女員工花痴過，說盛總十分有原則，堅持男女平等，在他面前都是靠業績和能力說話，不論男女。也是在他任職總經理後，本來陽盛陰衰的管理層，也漸漸冒出了不少能力不比男性差的女高管。男女高管漸漸平分秋色，女員工的機會也多了起來，隨之改變的整個公司的氛圍，老總都那麼有原則了，底下的人當然不敢在明面上搞性別歧視。這兩年盛氏集團上下開明的風氣，都漸漸傳到外界，為低調的盛總帶來了一波老婆粉。盛昊然能有如此作風，自然也是欣賞有上進心的人，對秦詩儀心血來潮的上進表示了鼓勵，問道，&ldo;對工作你有什麼想法？&rdo;秦詩儀心想當然是高福利高待遇了，但是意識到她現在的身份，趕緊把話又吞了回去，含蓄的道：&ldo;還是從簡單的開始吧，畢竟我沒有經驗。&rdo;這話倒也不是推脫，秦詩儀雖然進了盛氏集團，又即將轉正，但實際上還是個職場小新人，自然不敢妄自菲薄。盛董聞言點了點頭，大概是對秦詩儀的謙虛表示贊同，又對盛昊然道：&ldo;就像詩儀說的，你看著安排個輕鬆點的。&rdo;秦詩儀聽到這裡才懂了，難怪兩boss百忙之中，還問她的意見問得這麼仔細，原來是要給她開後門！低調謹慎了二十幾年的秦詩儀，突然變成了關係戶，心情有點兒複雜，就聽到盛總開口了：&ldo;我記得人事部經理上個月辭職了，本來是打算把副經理提上來的，不過先讓詩儀去頂上也行。&rdo;盛昊然這個安排其實很不錯，人事部的工作上手比較容易，秦詩儀要是真有能力，先讓她去人事部待一段時間，再安排別的職位也不遲；就算她沒能力，還有能幹的副經理在，也出不了亂子。盛董對此表示滿意，倒是秦詩儀聽了目瞪口呆。秦詩儀也明白盛總他們的意思，不知道她是玩票還是認真，更不清楚她的水平，不好安排重要的工作，所以讓她去不怕折騰的人事部，還一去就給了個老大的職位，讓她過過上班的癮，可以說是面子裡子都給秦詩儀顧慮到了。只是秦詩儀覺得慌啊，她要是原身還好，原身對盛家不太關心，因此也不太清楚盛氏集團到底是個什麼樣的存在，但秦詩儀上輩子就是公司的員工，她誰都清楚盛氏的水平，尤其是公司總部，那叫一個人才濟濟。秦詩儀這種全國前十的名校本科生，當初還是過五關斬六將才勉強進公司的，就她這學歷，在公司還真不夠看，隨便一個就是碩士博士什麼的，要不然就是留學生。原身也算是留學生吧，盛昊然要是給她開後門安排個普通點的職位，秦詩儀都能坦然受之，但這位總裁大手筆的讓她空降部門經理，秦詩儀就有點慌了，什麼都不會的部門老大，當得多心虛啊！還有盛昊然說的那位副經理，秦詩儀入職的時候見過兩次，後來又聽同事八卦過，據說是一位精明強幹的職業女性，三十多了還沒考慮結婚，一心撲在事業上，要是這位副經理知道自己本來可以升職，結果被她這個空降兵壓了一頭，心裡還不得嘔死啊。秦詩儀以己度人了一下，連盛昊然這兒都有升副經理的打算，對方心裡已經也是有數的，她就是搶人家職位的敵人，等去上班了，副經理不給她添亂就是好的，怎麼可能盡心盡力的幫她？就算為公司大局考慮，副經理不得不幫她做事，但那麼個精明的人，又當了人事部二把手這麼多年，把她架空起來也不是難事，到時候她就是個光桿司令，既沒有展現自己能力的機會，還學不到任何一點東西，相當於換了個地方混吃混喝。