第53章 齊頭並進

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聽到陸啟的談判邀請，蘇強雲擺了擺手，

“感謝陸總的信任，我還是安心搞搞我的電子商務和物流吧。

至於咱們合資公司和棒子人的商業談判，就由你親自主持吧。”

陸啟主動邀請自己參加談判，表明了一種信任的態度。

但是蘇強雲自己還是得有些分寸，分的清楚主次關係。

而且他對三猩集團、爛蘋果集團、松上集團這些外企，確實沒什麼好印象。

這些跨國公司賺著華國人的錢，還整天指指點點、嘰嘰歪歪、高高在上，一副了不起的模樣。

不過站在老大哥的角度，蘇強雲還是再次提醒了陸啟幾句。

棒子國曆史上長期對華國的附庸關係，導致居民普遍存在一種自卑心理。

他們不得不透過壯大自己聲威的方式，來獲得些許認同。

就像棒子國人宣稱的，全世界乃至全宇宙都屬於思密達！

而這位樸正歡，更是一個沒用的草包。

聽說是被三猩董事長髮配到華國的京北市來的。

千萬不要期望值過高，指望他能有什麼與眾不同的合作。

更不要相信他的空頭支票，被對方給下套了。

看來蘇強雲對於米國佬的桃色陷阱事件，教訓極為慘痛。

在他心中，陸啟也是一位“精”力充沛的男士。

色字頭上一把刀，提醒陸啟不要重蹈覆轍。

三猩集團真正有價值的產業，根本就不是酒店和房地產。

汽車，晶片，機械，船舶，軍工，這些才是三猩集團的核心產業。

但這些生產線大部分還是在棒子國國內，在華國的京北市也有一些。

其實，陸啟對此也是心裡有數。

給自己下套？

不可能，他還要反其道而行之，給對方安排上。

既然樸正歡主動上門，能從對方身上套取一些三猩集團的資訊也是好的。

草包女婿，那畢竟也是核心圈子裡的一員啊。

不妨先拿一些空頭好處，將這個樸正歡的口味吊著。

然後將他掌握的各種內部情況摸出來。

三猩科技人才名單，公司股權結構，軍工生產計劃，重要產品庫存情況等。

這樣陸啟到棒子國“旅遊”的時候，相當於有了一位帶路黨。

可以科學的設定路線，有的放矢，直接一鍋端。

剛才被蘇強雲繞來繞去，加上蔡老闆的電話打斷。

但陸啟並沒有忘記，自己的基因研究所計劃。

蘇強雲看他一副認真的模樣，強忍著繼續分享“關於男士如何強大起來”的科學理論的慾望。

給陸啟指出一條捷徑，讓他不用捨近求遠，自己花錢建個研究所。

在南華市東邊旁邊不遠的深州市，就有一家世界著名的基因研究中心。

華達基因，一家成立於2039年的生物基因公司。

這家公司差不多和企鵝公司、砍一刀這些網際網路巨頭公司同時成立。

在生命健康領域，算是領頭羊。

華達基因從一開始就帶有主角光環。

它在誕生之初，就參與著名的人類基因組計劃，承擔了1%的測序工作。

而當時華國總共也就承擔1%的測序工作。

也就是說，華達基因獨立承擔了華國部分的全部測序工作。

後來這家公司又獨立完成了水稻基因組、家禽基因組和大熊貓基因組的圖譜測序，培養了不少基因行業人才。

所以華達基因，也被譽為生物基因領域的“黃埔軍校”。

陸啟原來對這方面瞭解確實比較少。

沒想到南華市周邊，居然就有一家如此著名的基因研究所。

其他的事情他不清楚，但人類基因組測序計劃，那可是華國中學課文裡都提到過的偉大事業。

華達基因公司，在陸啟眼裡頓時高大上了起來。

“陸總，現在時間太晚了。明天一早，我可以幫你聯絡一下。

華達基因研究所的所長，王大偉教授。

他在你們南華大學，還有一個基因研究實驗室。

說不定你都不用跑到深市，在南華市你們就可以見面談合作。

據說他們最近還在搞一個【炎黃計劃】 ，要完成對30億黃種人的基因測序解碼。”

炎黃計劃…