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這個訊息一出,立刻引發軒然大波,驚掉了無數人的眼球。

國貿公司經理白曙光,裝置處處長李萬年都第一時間找到了張南方,他們早就覬覦林致遠多時,希望張南方能改變決定,把林致遠分配到他們單位去。

張南方先後接待了這兩位,他不急不惱,幾句話就將這兩人打發回去。

“本次後備幹部的人事調整,是為了補充薄弱單位的年輕力量,希望這群年輕幹部到新單位後,發揮他們的作用,改變這些單位的固有作風。你們兩個的單位都是革鋼排名前列的好單位,如果我把林致遠派到你們那裡去,就失去了這次人員調整的意義了。”

不愧是當領導的,一番話說的冠冕堂皇,當時就把白曙光和李萬年懟了回去。

張南方剛剛接待完這兩位,暴怒的徐大友來了。

徐大友有這樣那樣的毛病,比如說脾氣暴躁,搞一言堂,重視所謂的江湖義氣,但是有一點卻是任何人都承認的,徐大友護犢子,他的兵只能他欺負。

徐大友衝到張南方的辦公室前,抬手就敲門,嚇得廖智急忙跑了出去,一下子攔在他身前,“徐廠長,你要見張總得先到我這邊做個登記,張總同意了才能見你。”

徐大友根本就沒鳥他,“登個毛的記,我有重要的事要見張總,你給我閃開。”

兩人在門前吵吵巴火的,聲音很大,惹的其他辦公室的人都探出頭來檢視,不知道發生了什麼。

吱扭一聲,辦公室的門開了,張南方平靜的站在門前,“進來吧!”

徐大友挺胸抬頭的走了進去。

門重新關上。

“大友,坐!”張南方笑呵呵的一指沙發,徐大友沒動地方,一梗脖子,“張總,我想不明白。”

張南方自顧自的在沙發上坐下,扔過來一根華子,“我知道你有情緒,但是,大友,你做廠領導這麼多年了,應該有大局觀。我承認林致遠確實很優秀,所以才會把他列入公司的後備幹部人選,這次調整也是為他的前途考慮。”

徐大友很不服氣,“張總,林致遠是東海理工大學自動化專業的高材生,你把他調走可以,但你好歹給他安排個學以致用的崗位呀,你讓他去牧場幹什麼?養奶牛嗎?”

張南方不慌不忙,“大友,如果說我們進行人事調整隻能根據這個人的專業來安排崗位,那麼現在你和我都不可能坐在現如今的崗位上,按照你的邏輯,我是採礦專業的,那就只能在礦山公司工作了。”

“張總,這……”徐大友張口結舌,張南方不愧是大公司領導,一張嘴全是大道理,讓徐大友無言以對。

“這次人事調整,之所以把這些後備幹部調到相對薄弱的企業去,一方面是希望他們能用自已年輕的幹勁兒,改變這些單位的工作做法,另一方面,也希望他們能夠多輪換幾個崗位,擴充套件視野,增強大局觀,這對他們的成長很有好處。”

張南方站了起來,拍了拍徐大友的肩膀,“大友,你的心情我理解,但是這是公司班子會議集體決定的結果,無論是你,還是我,亦或是林致遠,都應該無條件的服從。”

徐大友耷拉著腦袋,轉身向門的方向走去,他氣勢洶洶而來,蔫頭耷腦而去。

在徐大友的手搭上門把手時,張南方又說了一句話,“大友,熱軋廠這兩年的工作做得不錯,公司準備給你的肩膀上再壓點擔子,你要做好準備。”

徐大友的身子一僵,轉回身,臉上擠出一絲笑容,“謝謝張總。”

******

林致遠靜靜坐在自已的椅子上,從表情上看,他好像沒有受到這次人事調整的任何影響。

但是所有人都知道,這次調整非常不公平。也不知道大公司的領導是怎麼想的,把一個主體廠礦的裝置科科長調到窮山惡水的七嶺子牧場去當一個後勤科科長,這不是典型的大材小用嗎?

因此這幾天裝置科內安靜的很,就連有人想咳嗽,都特意跑到走廊裡去,誰都怕觸了林致遠的黴頭。

林致遠雖然表面上若無其事,但是又怎麼可能一點想法都沒有?

直到人事調整的方案公佈出來,林致遠才知道,之前一直讓他心神不寧的根源是什麼?

怪不得張南方在火車站對他會那麼冷淡,原因終於找到了。

但是讓林致遠想不明白的是,張南方為什麼會這麼做?

當然以林致遠的智商這個問題也沒有困擾他太長時間。

他僅僅用了半天,就大概猜出了真

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