臧福生提示您:看後求收藏(第七十九章 凡家班,張凡神醫,臧福生,630看書),接著再看更方便。

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對於貼在醫院行政大樓內部的公示,說實話,別說外人了,連不在行政樓上班的人都不會操心。好像這個級別等級太低,沒工夫操心,要操心也就操心最頂級的,其他的愛誰誰的架勢。

頗有一種後世朋友圈的感覺,點個心心代表已閱,不點心心就是朕很忙,這點屁事別來煩老子。

當公示一出,行政樓裡討論的人不多,不過私下裡聊的很兇。而臨床方面,則異常的平靜,除了幾個和張凡當年一起進醫院的護士,相互聊一聊之外,其他人不太關心。至於醫生們,連討論的都少之又少。

可這個在醫院外,特別是在醫療系統內,直接就是炸彈。

在醫院外部,炸傷的是一群附屬醫院院長級別的人,“尼瑪,本來就偏心,連學校都給了,現在直接成了邊疆醫療的領導了,尼瑪以後歐陽還不得欺負死我們啊,怎麼幹啊以後!他張凡剛來邊疆幾年啊,我也給邊疆做過貢獻,我也給邊疆流過血。”

當然了,這也就私下喊一喊,遇上上級一個字的不滿都不會表達。他們是最清楚張凡為啥能當領導的。

至於附屬醫院的其他人,比如說普通的醫生,關心的則是:“我尼瑪,這個張凡當年我就知道不是普通人,這才多大啊,就成了咱的總扛把子了,太好了,要是他不把我們的工資和茶素醫院看齊,尼瑪咱們明年去上方!”

“對,工資待遇和茶素不看齊,就是有黑幕!”

看著一群嘰嘰喳喳的醫生,附屬一院的院長徐光偉感慨的說道:“尼瑪,隊伍不好帶了!”

如果說張凡不年輕,四五十歲,估計這個任職,關心的幾乎沒幾個。雖然到了這個級別,可以說就走進大眾的視野了,雖然就是擠進去了一點點,也就算是進入大眾視野了。

比如張凡成為茶素醫院院長的時候,說句實話,甚至茶素市的報紙新聞都沒刊登,就是沒人看的地方新聞裡帶了一句,深化改革,加快乾部年輕化,茶素醫院年輕專家張凡成為醫院院長,連個照片都沒有,就一句話過去了。

可現在就不一樣了,這個職位不算什麼,全國算下來有一大群人,可張凡年輕!

各大新聞媒體平臺幾乎都第一時間放出了新聞,八零後進入行業頂尖!這是央媽的網路平臺,很勵志,不過普通百姓不太看它的。

看新聞看八卦就要有一種別人給自己彙報的感覺,而央媽則是給人一種下命令的感覺,所以,老百姓天天聽命令,看個新聞和八卦還要聽命令,又不是吃飽了撐的。

所以,其他平臺才是大家的最愛。

其他的媒體的口吻就比較吸引眼球,比較有親民性了,“史上最年輕的廳級幹部!”

“邊疆未來醫療的希望成為廳級幹部!”

“十年後,他能成為衛生部的部長嗎?”

“為了事業,他還沒有孩子,但他造福了全球多少無子家庭,記邊疆新任衛生領導!”

一般人瞧著這個新聞,不太瞭解體制的會說,尼瑪這又是誰的孩子啊。略懂行的會說,這個貨運氣怎麼這麼好。

正兒八經懂行的會說,“技術幹部,這尼瑪得立多大的功啊!”

其實對於技術行業的幹部,大家不會太那麼嫉妒,說句實話,就算有能量的人想給孩子鋪路,一般不會進技術行業,這地方侷限性太強不說,還尼瑪責任重。

比如哪天冒出個什麼疾病來,首先就要問你這個技術幹部,為啥你不懂,為啥你處理的不好。至於侷限性誰見過衛生系統的領導最後成脹老員~!

最多也就幹到衛生老大止步了,甚至連省都出不了。

“這都是什麼啊!”

張凡的公示,邵華還是透過她小姑給她說的,甲流最後一階段了,張凡早早就給邵華說了,這幾天不光張凡沒回家,就連師父盧院士都沒回過家。

結果一大早邵華就被小姑的電話給騷擾醒來了,“張凡成邊疆衛生系統的領導了!最大的那個!最大的那個,你還在農場啊?哎呦,我的祖宗啊,人家都成大領導了,你怎麼就把自己朝著村姑收拾啊,趕緊扔下你的破農場來市區!”

語氣中的興奮,好像是邵華小姑父成邊疆老大一樣的興奮。邵華也顧不上洗臉了,開啟手機一瞅,第一個看到的就是企鵝的新聞,“為了事業,他還沒有孩子,但他造福了全球多少無子家庭,邊疆新任衛生領導!記張凡庭長成長錄!”

本來心裡還有點小激動小興奮小擔憂的邵華,一看這個新聞,手機都快扔了。

氣的姑娘在

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