第67章 我的優秀，刺痛了你的自尊？
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“然而，面試不單單看成績，還要強調口才，思維邏輯以及臨場能力，方方面面必須都達標。”
“否則，純粹看成績，假如錄進來什麼，只會紙上談兵的員工怎麼辦？”
“對了，情商也是一個非常重要的考核專案。”
陳丹意有所指的看了方言兩眼。
這是在暗諷方言，這段時間為人處世不太行，情商太低了，竟然敢得罪她陳丹！
方言懶得搭理陳丹，自己還要上班，人生第一天值得重視。
“反正我成功了，至於你，主考官肯定不會喜歡你這樣的人！”
“以後，註定你和我的差距，將會越來越大！”
陳丹眼看著方言要走，於是挪步，攔住了他，這麼好的機會奚落方言，怎可輕易錯失。
“你幹嘛要溜，是因為我成功了，你心裡不好受，選擇逃避？或者，我太優秀太耀眼，刺痛了你的自尊？”
陳丹哂笑，“方言，你……”
“什麼，他就是方言？”
現場忽然有人驚呼，聽聲音，是先前言辭鑿鑿，透露八卦的那位小女生。
“昨天人事部老大，親自下來考核的那位超級學霸？”小女生推了推眼鏡框，對方言一陣崇拜。
而且，這傢伙長得好帥，更崇拜了。
“特招？”
陳丹疑惑，這件事她聽主考官提及，說昨天，公司入職了一位超級新人，人事部非常重視，部長親自考核的。
難道，這位超級新人，是方言？
這……
方言應聘成功了？而且，是部長親自接見的？
“我真沒空逃避你，我要上班的,另外，我逃避你幹嘛，你很優秀？優秀到我嫉妒，無法接受？”方言亮了亮手中的工牌。
陳丹，“……”
一時間，陳丹的身體僵硬在原地，嘴上想反駁什麼，無話可說，臉色更逐漸的發燙發熱。
尤其當在場應屆生，各種匪夷所思的眼神掃過來，陳丹尷尬的，連抬頭的勇氣都沒有了。
一個被人事部部長看重，註定前途無量的超級新人，哪有閒心，去酸，去嫉妒一個，只是普通待遇的小員工？
還她的優秀，刺痛到他方言的自尊？
“你這自以為是，莫名其妙的優越感，確實挺體現情商的。”方言聳肩，一針見血。
陳丹，“……”
“這女的誰，她是怎麼覺得，自己比人事部老大，親自看中的超級新人，還要優秀？”
“哈哈哈，我要是她，找個地縫鑽進去，簡直丟人現眼。”
陳丹，“……”
方言進了公司，思考著，適應兩天得抽個時間，去見一面霍震山！
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