第436章 時代變了啊

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“何總這麼做，不怕斷自己後路麼？”

釋出會進行到這個階段時，星辰集團總裁辦公室內，一名坐在何成身邊的男子忍不住開口問道。

此人名叫西蒙斯，是科特勒諮詢集團華夏分部的負責人。

科特勒諮詢集團是菲利普·科特勒的公司，也就是那個被譽為現代營銷之父的傢伙。

1999年，科特勒諮詢集團在華夏成立了分部，從此之後，該公司為華夏大批企業提供了服務。

2011年之後，科特勒本人更是受到多家華夏巨頭企業邀請成為了他們的顧問。

而今天，何成特地把西蒙斯請來一起看這場釋出會。

面對西蒙斯忍不住提出的問題，何成淡淡一笑，“西蒙斯先生為什麼覺得我們會有自斷後路的可能性呢？”

西蒙斯指著螢幕道，“品牌溢價這件事情是非常複雜的，天然具有一定的辯證性，可雷總今天卻這般盯著品牌溢價的缺點發起攻擊，用的還是雷氏對比法的邏輯。”

“星辰集團難道真的打算永久放棄品牌溢價能夠給品牌帶來的益處麼？”

“而且就像雷總在釋出會上說的那樣，品牌溢價規則已經成為行業主流了，貴公司現在跳出來做這樣的事情，就真不怕得罪大家麼？”

“雖然我知道何總之前經常掀行業的桌子，可這一次...恐怕是直接掀整個市場桌子了吧？”

“說實話，我不太理解何總的做法。”

何成耐心聽完西蒙斯的不解，然後略顯失望的搖了搖頭，“科特勒先生反覆強調過，營銷的本質跟投資一樣，看的是未來。”

“所以釋出會開到現在，西蒙斯先生難道完全沒有看到一點點未來麼？”

“未來？”西蒙斯微微皺眉，快速思考了一會兒後還是決定直接請教何成，“何總方便把話說的更明白一些麼？”

何成腦袋一歪，用一隻手撐住下巴，“這麼說吧，掀桌子的不是我，而是時代。”

“我只是相對敏感的意識到時代正在掀桌子這件事情，所以第一時間順勢而為罷了。”

“就像這兩年大家逐漸感受到網際網路正在猛烈衝擊過去的四大壟斷支柱，然而壟斷者並沒有對我們這種網際網路公司發起絞殺行動，相反，我們踏著網際網路發展浪潮，成為了時代的幸運兒。”

“因為網際網路時代並不是某一家或者某幾家企業推動出來的，今天沒有星辰集團，沒有雅虎，沒有谷歌，華夏網際網路也會發展，米國網際網路也會發展，世界網際網路也會發展，只是發展的節奏和路徑會有些不同罷了。”

“在品牌發展這件事情上，有些東西同樣也開始被時代推著進入一個全新的階段了。”

何成停頓下來看了眼螢幕，因為雷小米開始介紹新款手機了。

在看到手機亮相時現場的熱烈反應後，何成繼續道，“西蒙斯先生，資本家的核心是什麼？我們關起門來說句實在的，無非就是極盡所能從員工和消費者身上謀取更多的利潤空間。”

“從一個員工身上多壓榨一塊錢，從一個消費者身上多賺取兩塊錢，資本的積累就能多三塊錢。”

“所以資本家的核心註定了資本跟員工以及消費者的對立性。”

“可這樣的核心真的能一直穩定下去麼？”

何成意味深長的一笑，“要知道，資本家想要維持這種模式，有一個非常重要的先決條件就是員工以及消費者的離散性，所以進入工業時代之後，人機協作模式徹底將人工具化，強化了這種離散性，資本家們成功的在不知不覺間深化了這種對立的穩定性。”

“可這幾年，時代明顯開始變化了啊。”

“一方面，包括網際網路在內的一批技術正在以一種全新的方式強化人與人之間的連結能力，大家可以非常輕鬆便捷的在一件事情上實現高強度的連結，從而爆發出連結的力量。”

“另一方面，二戰後持續的相對穩定使得人類的整體文化水平，認知水平，經濟水平都得到了明顯提升，尤其是80後這一代，被稱為人類社會的黃金一代，他們開始追求自由，追求真理，追求公平，更重要的是，他們開始追求個性，追求自我。”

“哪怕我們華夏這種沒能抓住七八十年代經濟熱潮的國家，現在的80後同樣有這樣的一個趨勢變化。”

“在這樣的大背景下，西蒙斯先生覺得過去那種對立性還能維持下去麼？”

西蒙斯眼珠子轉動了一下，聲音低沉的說道，“可就像何總說