第一百七十六章 惋惜與慶幸

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柳川治剛剛送走凱文的時候，星辰集團的一間會議室內也剛剛完成了一番暢聊。

此時在會議室的，是包括長城，方正，愛國者等品牌在內的一批國產電腦企業的負責人。

當然，還有何成。

大家的表情多多少少都帶著一絲亢奮和期待，而何成的臉上，除了這兩種情緒，還多了一份感激之情。

只見何成握著身邊王志的手，並環顧一圈，真誠的說道，“說實話，今天這場會議之前，我其實很忐忑，我沒有想到大家願意給與我如此積極的支援。”

“畢竟不管怎麼說，大家終究是競爭對手。”

“所以今天能聊到這個份上，我現在很難表達清楚自己的感受，我只能說感謝。”

面對何成的表達，王志一臉欣慰的拍了拍何成的手，“何總不必如此，大家現在達成的是一個合作共識，支援你們公司的同時，其實也是在支援我們自己。”

“可以說，我們的大方向是一致的，站在單個企業的角度來說，我們是競爭對手，但站在行業長期發展的角度來說，我們絕對是需要互相幫扶的合作伙伴。”

“而且不瞞何總，當初何總提出一些遠大理想的時候，我其實是懷疑何總有故賣情懷之嫌的。”

“但透過這段時間的合作，我清楚的看到了何總的戰略眼光，清楚的看到了何總的真實投入和努力，我已經沒有任何的質疑了。”

“能看到一傢俬企有這樣的擔當，能看到一個年輕人有這樣的社會責任感，著實令人敬佩。”

聽到這話，何成又下意識的環顧了一圈，他意識到，此時在自己身邊的，基本都是國企負責人。

一直以來，國企因為一些弊端，在自由市場大環境下飽受詬病。

當然，國企存在的問題確實是存在的。

可不得不承認的是，在華夏的發展程序中，很多髒活累活，很多大家都明知道不賺錢的活，都是國企在幹。

畢竟私企是圍著利潤轉動的，而國企很多時候是圍著任務轉的。

如果華夏沒有一幫國企以很多人看不起的低效率和臃腫管理像老牛一樣慢慢耕地，華夏的科技環境恐怕只會更加糟糕。

尤其是這個年代的部分國企，何成在接觸之後，真的感受到了一種強烈的社會責任感。

也許是因為這個年代的很多國企負責人本身都是大情懷者，本身都是勇敢無畏的開拓者。

就比如此時握著何成手的王志，個人履歷完全可以用自強不息來形容。

而站在王志身邊的方正王玄，這可是在國際水平還只能停留在第三代鐳射照排機時，研製出第四代鐳射照排機的狠人。

而且因為窮的買不起書，在研發的過程中，王玄不得不去圖書館抄書。

同時期的霓虹國，已經擁有了完善的實驗室，完善的實驗團隊，似乎全世界都覺得霓虹國肯定會率先研發出第四代鐳射照排機。

可最終，還是由王玄率先研發出了第四代鐳射照排機，讓華夏在這一領域實現了99%的國產化。

並且也正是王玄，給方正定下了搞科研要頂天立地的科研文化。

不得不說，在最近這段時間跟這些企業負責人的接觸中，何成感受頗多。

但同時，何成也真的覺得惋惜，真的覺得心痛。

何成在曾經的研究中就有了解到一個情況，那就是九十年代的很多國企科技公司其實都有自己的非常執著的研發團隊，並且有一定的研發成果。

而透過重生的接觸機會，何成實打實的證實了這一點。

就比如長城在1998年其實就做出了質量不錯的自主硬碟，但卻因為政策問題被活活壓了兩年。

錯過了高麗國跟霓虹國最懈怠的黃金時期，之後則是因為市場的原因，技術逐漸追不上了。

就比如1998年的方正商祺6000電腦，在國家計算機質量監督檢驗中心的可靠性測試中平均無故障時間超過2000小時，做到了行業第一的水平。

在接下去的幾年時間裡，方正的電腦製造水平一直都是行業領導者，可惜，2003年之後，一切都變了。

電腦製造產業也快速被臺省企業吞下了。

而這些公司的研發團隊，根據何成曾經的研究，由於後續公司失去了市場，失去了競爭力，自然也就陸續解散了。

解散後，因為當時國內電腦行業走的是明確的貿工技路線，所以市場上一下子流出這麼多研發人