第212章 年中會議

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梁金安不愧是商界常青樹，儘管已經年近六十歲，看上去依舊高大挺拔、精神矍鑠。

歲月似乎並未在他身上留下太多痕跡，只是那兩鬢邊的絲絲白髮，如同一層銀霜，給他增添了幾分威嚴和莊重。

李美美今天是香檳色襯衫加一步到膝蓋黑裙，長髮挽起來，看起來很是明媚動人。

全場唯一不著白襯衫的人，就連主持人黃總監都是白襯衫加身的。

林小米悄悄地撇了撇嘴，心中暗自嘀咕著：“這次為她做事，我可是積攢了一肚子的不情願啊！”她一邊想著，一邊無奈地搖了搖頭。

作為場控，她坐在場地中間靠邊的一個座位。

領導們逐一入座，室內安靜下來。

會議正式開始，黃鈴鐺開場就說了集團上半年的任務完成很好。

作為主持，她從來公開場合都脫稿，作為資深培訓講師，這種場合根本不在話下。

林小米心中暗暗想到，一個好主持應該具備的幾個特質：

首先是要對自己所主持的工作有深刻的理解；

其次要有良好的語言表達能力和溝通技巧；

然後還要有強大的應變能力，面對各種突發情況時能保持冷靜並迅速做出反應；

最後則是要有獨特的個人魅力和風格，讓受眾印象深刻。

這些特質，她發現黃總監都具備了。

語言表達清晰流暢，讓人感到舒適和愉悅。有著獨特的個人魅力，深受大家喜愛。

黃鈴鐺的開場，專業和優秀，林小米暗自揣摩，想象自己，會怎麼做，更合適。

會議第一項，幾位高管介紹本條線業務完成情況，整體看，基本完成任務，倒是開發線的銷售量縮減。

會議第二項，集團幾大中心從管理角度講述半年業務開展情況。

會議第三項，梁鵬宣佈上半年績效結果和下半年績效要求。

很快到了會議第四項，就是總裁梁金安講話。

現場改由梁東澤代講。

現場很多人面色一滯。

就連林小米這樣的人，都感覺到了一股重視的風吹到了梁東澤的身上。

因著辛娜的離開，集團內哪有不透風的牆啊！

且現在宋文萍在和梁東澤鬧離婚，這也是他本人鬧心的一個原因，兩夫妻已經分居。

如今，看，這老梁總在挺大梁總啊！

梁東澤上臺，他今天明顯也是精氣神提升一個檔次，梁家人個高，眼睛大，只不過梁金安眼睛帶著高高在上的眼風，梁東澤眼睛帶著陰鬱沉悶的感覺，梁西斌眼睛帶著冷漠難近的氣場……

梁東澤開口：“我受總裁委託，做集團2023年年中工作報告。”

整體工作報告涵蓋以下內容：

首先，是對上半年工作的回顧與總結。包括各條線工作的進展情況、目標達成程度以及所取得的成果。透過詳細的資料和例項，展示工作的成效和亮點。

其次，分析工作中存在的問題與挑戰。指出遇到的困難和不足，並探討其原因和影響。這有助於明確改進的方向和重點。

接著，提出下半年的工作計劃和目標。根據公司的戰略規劃和部門的實際情況，制定具體、可衡量的目標，並列出相應的實施策略和措施。

然後，闡述對集團整體協作和溝通的看法。分享在協作中取得的經驗和教訓，以及對未來集團各條線各板塊發展建設的建議。

可以說：年中工作報告是對過去半年工作的全面梳理和總結，也是對未來工作的規劃和展望。它為集團成員提供了一個交流和分享的平臺，有助於促進團隊的協作和發展。

梁東澤講了整整一個小時。

會議整體召開順利，結束已經是12點半了。

下一個重頭戲，是聚餐。

本來這也是集團高管和中高層的聯絡溝通會。

結果，梁金安帶著李美美要去參加一個重要的會談，走了。

林小米發現，梁西斌帶著林飛也離開了度假村，只告訴她外面有其他安排，不能用餐了。

林小米讓小秘書發過來梁西斌的行程，沒看見啊，其他的安排。

主桌上樑東澤為大，幾個老臣前幾日還嘀咕，今日，梁金安一個舉動，梁東澤就坐了主桌。

林小米心裡暗暗想道：“梁西斌是不是因為不想和梁東澤同桌，所以才找了個藉口離開呢？”

兩人之間是兄弟不