第二章 發配

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“王局，你找我？”推開局座大人辦公室的大門，我笑嘻嘻地問。

王局是嚴肅的人，不太愛說話。

他今天正一臉威嚴地看著一份公文，並不理睬，也不招呼我坐下。

我一個人孤零零地站在辦公室中央，感覺今天的氣氛有些不對勁。

半晌，王局才放下手中的檔案：“回來了？”

“王局，我回來了，足足幹滿了一個月，算是基本完成局長你交代的任務。”我本打算繼續自吹自擂表一表功，可這個時候，卻突然發現領導的眉頭緊鎖，眼睛裡蘊涵這將要爆發的怒火。

心中頓時忐忑，再不敢過多表現。

“哼，對了，在你去牛欄鎮之前，劉溝鄉張長貴精準扶貧的事情是怎麼回事，那事是不是你經手的？”

“是我經手的，怎麼了？”我想了想，回憶起那次精準扶貧的事情。

那是在一個月以前，我剛到民政局報到，被暫時安排在辦公室打雜。上級下了檔案必須在今年之內想盡一切辦法消滅區內貧困人口，使之達到省內平均收入水平。

給困難群眾脫貧的辦法其實也簡單，不外是引進特色種植業。比如種水果、種中藥材，我後來去牛欄鎮幹得就是這事。

不過，劉溝鄉的情況比較特殊。

那地方的海拔只有一千三百米，比牛欄鎮要低得多，但地理環境特殊，境內都是風化嚴重寸草不生的山地。因為水土流失嚴重，根本就留不住土壤，已經徹底荒漠化，再搞種植業也沒有可能。

用一句話來概括就是，不適合人類居住。

於是，上級就將當地困難群眾分解到區各大單位，讓派出人員一對一幫扶，給他們找工作。

我區進經濟發達，工資高工作也不難找，只要給困難群眾找到合適的活兒，哪怕是去工地搬磚，一年脫貧，兩年小康當不在話下。

我當時因為剛到，沒有具體工作，就分到了幫張長貴找工作的任務。

這事也簡單，不就是找活兒幹嗎，反正有局長大人出面，一切都安排地妥妥貼貼，我跑腿就是。

去張家，帶人到工作崗位，安排好食宿，齊活。

弄完張長貴的事情，我就去了牛欄鎮，一干就是一月，到今日才回來。

“怎麼了，你還問我，人都跑了，說是又回家去種苞谷，再不肯進廠吃苦。你說說，你說說，你是怎麼給人安排的。”王局砰地一拍桌子：“今年的精準扶貧工作，別的單位都圓滿完成任務，就我們局拖了全區的後腿。今天區政府大會，民政局被點名批評，都成典型了。”

“人跑了？”我吃了一驚，抓頭：“不可能啊，張長貴的事情我明明安排得很好的。接收他的企業領導聽說是民政的精準扶貧專案，非常熱心。不但免費食宿，一應日常用品都全額報銷，工資也挺高的，他又為什麼會跑回家去？”

“為什麼會跑回家，馬雲說過：一個員工想要跳槽只可能有兩個原因，一是收入沒有達到預期，一是幹得不開心。據你說，張長貴的收入不錯，那麼就是在廠子裡的人際關係處理不好，幹得不順心，這才走了的。我千叮嚀萬囑咐，讓你每隔幾日就去張長貴上班的地方看看，他有什麼困難立即和廠家溝通解決，務必要把人給留下。現在人都跑了，你還一無所知的樣子。你回答我，自從張長貴上班之後，你究竟去沒有去過那裡，都幹什麼去了？”

一向和藹的王局劈頭蓋腦地一通訓斥，簡直把我說得一無是處。

可以理解，因為這事幹砸，民政局先進集體的稱號怕是要摘牌了，最可怕的是局裡工作人員年底的績效懸了，王局說不憤怒也是假話。

我叫顧闖，茫然四顧的顧，闖禍的闖。

我好象惹了個大禍，馬上要成為全域性勞動人民的公敵。

以後還怎麼和大家相處。不，這事好象給我沒關係吧，我得把自己摘出去，我只是個實習生啊，我好委屈！

我是個年輕人，年輕人有年輕人的朝氣，或者是火氣。

頓時，就按捺不住：“王局，你聽我解釋。是，我安置了張長貴之後，是沒有繼續跟進。可是，這個月我不是去牛攔鎮村裡嗎？那地方的交通你又不是不知道，到最近的鄉場走路都得三四個小時，山區的電話訊號時有時無，我在那裡簡直就是與世隔絕，張長貴那邊具體是什麼情況，我又怎麼知道？”

“狡辯，不就是走幾個小時山路去打個電話問問情況，多大點事？你才二十三歲，正是精力旺盛的時候，我多大年紀了？去年