357.不能把路堵死了

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理全靠他爸的人脈，現在看太陽隊、猛龍隊在他離開後的操作，我覺得他其實挺厲害的。”

一旁的希爾插話道：“那個說法沒問題，但他能把他爸的人脈利用上，還能頂住太陽隊和猛龍隊老闆給的壓力，這也是一種能力。”費爾頓：“那他為什麼經常被解僱？”

希爾：“我也很奇怪，他和他爸的人脈的組合，正常來說，一支球隊應該會選擇長期持有他才對。”

張楊：“我之前也好奇這事，我研究了一下小科朗傑洛的工作履歷，覺得可能是他工作完成得太快、太好了吧。”

費爾頓：“啊？工作做得太好也是被解僱的理由？”

希爾則是若有若思。

張楊：“也可以說他做得太絕了。

他04年加入太陽隊，那個夏天就把陣容湊齊了，05年夏天基本把爭冠陣容打造完善。

06年他加入猛龍隊，透過交易和簽約，加入的夏天就把猛龍隊衝擊50勝的陣容打造好了，前一個賽季猛龍隊剛拿到狀元籤，他那個夏天的操作，不比幫太陽隊打造出跑轟陣容差。

但這讓他在之後沒有操作的空間，也沒有繼續操作的資源可用。

太陽隊那邊還好，本來就有斯塔德邁爾、馬里昂，有了納什，填了幾個合適的角色球員，上限立刻提升到常規賽第一、季後賽分割槽決賽級別，可以爭冠。

猛龍隊只有波什一個全明星水平的球員，小科朗傑洛上臺就想要打造一個完整的陣容，得不到足夠優秀的球員，他就選平替、或者降級簽約，陣容是打造好了、體系也打造好了，但打造完成後，和他一開始預想的實力強度肯定要差很多。

但他每一環又都已經填了人，薪資空間用光了，簽約沒法籤，陣容完善一環扣一環，交易的時候很可能一環崩整體崩。

就像這次用福特換奧尼爾，少了快攻發起者、全隊第一突破高手，內線波什還被拖後腿。

季後賽沒能取得成功，賽季結束後老闆問他要休賽期補強計劃他又拿不出來，用平替去換原目標別的球隊肯定不會答應，除非更換建隊思路……被解僱也就正常了。”

希爾點點頭：“這個說法說得通，不過有些太過商人思維了，應該還有一些別的原因。

我聽說他性格很傲，心胸也不夠大，經常因為一些私人問題和隊員產生衝突，我看到過曝光他私底下向朋友說隊員壞話的新聞。”

張楊：“這方面原因肯定也有，多因一果……”

倆隊友聊著聊著，費爾頓開始聽不太懂了，但沒關係，不管兩人說啥，他在旁邊“啊對對對”就行了。

他是老大，負責領導隊友們就行了，不需要什麼都會，各司其職，多開心。

到了晚上7點，山貓隊與猛龍隊的比賽開打了。

和全明星週末後不久的那次交手相比，猛龍隊今晚打得要有條理很多。

來了位只能打陣地戰、膝蓋還有傷的大爺，主教練薩姆-米切爾只能放棄賽季前半程成功的打法，讓隊員們配合小奧尼爾打慢節奏進攻。

雖然比賽還是輸多勝少，但起碼不像剛交易後那幾場一團亂麻了。

2小時23分鐘後，比賽結束，猛龍隊……完全打不過。

他們提速打輕快進攻的時候，還有能力在節奏方面和山貓隊爭一爭，他們原本福特推進、波什和巴尼亞尼倆大個跟進、側翼一個投手一個突擊手的陣型，在推進時有速度優勢，有條件在山貓隊不算好的輪轉換下利用攻防轉換創造錯位機會。

現在打純陣地戰，完全落入了山貓隊的節奏中。

波什又是絕望的一個夜晚，扔長兩分和側翼空切去了。

中繼距離、低位全被小奧尼爾佔據。

打到後面波什都開始扔三分了！

別說，三分天賦顯現出來了，6投2中，全場打了35分鐘21投10中，加上2中2的罰球，拿到24分5板2助攻2搶斷1蓋帽。

波什絕望到扔三分，主要是他讓出了中近距離空間，結果小奧尼爾上半場打了19分鐘9投3中，全場16投7中，加上4中3的罰球，拿到17分6板1助攻2蓋帽。

兩隊籃板球對比是34比54……

猛龍隊今晚也有亮點，圍堵張楊中投做得不錯，張楊在三分球7中3的情況下，全場25投10中只有40%命中率，加上7中7的罰球，將將拿到30分，外加7板1助攻2搶斷。

加上費爾頓的15分4助攻、奧