第27章 權力與制衡的藝術

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其次，關於‘夜巡衛’體系的核心——夜巡督的選擇，應從軍中挑選武藝高強、智勇兼備之士，

不僅要考察其武力值，更要注重其對策略的理解和對複雜局勢的判斷能力。

每位都督之下，應設副督一名，以防不測，確保指令傳遞無阻。”

“至於二十八星宿夜巡令，我們需為每位夜巡令設計一套獨特的識別標誌，

不僅僅是服飾上的差異，更要在裝備上有所區分，例如角木蛟夜巡令，

其肩甲上可雕以蛟龍騰雲之紋，便於快速辨認身份，也增強團隊的歸屬感與榮譽感。”

“在訓練方面，除了常規的體能與武藝訓練，還應增設模擬實戰演練，

包括夜間潛入、反偵察、緊急通訊等特殊技能。同時，每季度舉行一次‘星宿比武大會’，

激勵夜巡將士提升自我，優勝者予以嘉獎，以此提升整體戰鬥力。”

“此外，臣建議在重要地段設定隱蔽的哨所與訊號塔，利用暗號與火光傳遞訊息，

確保在任何情況下都能迅速響應。

同時，開發一套加密通訊系統，以防敵方截獲我方情報。”

“對於民眾，我們亦不可忽視。可推行‘鄰里守望計劃’，

鼓勵百姓在夜間互相監督，發現異常立即報告夜巡隊。

對於積極參與的民眾，可給予一定的物質獎勵或榮譽表彰，使夜巡體系真正成為官民合作的典範。”

“最後，關於後勤保障，需設立專門的物資調配部門，確保夜巡隊伍的裝備、糧草充足，

尤其是在惡劣天氣或長期戰備時，能夠得到及時補給。”

晉愍帝聽得入神，眼中漸漸露出讚許之色。

“沐愛卿，你的規劃細密入微，實乃國家之福。

可是按照沐愛卿所規劃藍圖，此機構雖然穩固了皇權，但這個機構將會空前非常龐大。

要建立起如此龐大的機構，後勤保障、糧草、

軍備以及人員等各個方面，都將面臨極大挑戰。

而現在國庫空虛，朕……又該如何讓如此龐大的機構，逐步運轉起來？”

沐奕微笑道：“陛下您也說了，這是個非常龐大的機構，

所以這個機構我們可以讓它慢慢成長起來。

首先要籌備的並不是整體機構，只需要先設立夜巡金將、 夜巡銀尉、夜巡銅使、夜巡鐵衛四個職位即可。

這樣前期只是暗中籌備。先在朝中挑選幾位忠誠且能力出眾的官員，

秘密組成籌備小組，著手規劃夜巡衛的具體架構與運作機制。

同時，不動聲色地從軍中及民間物色人才，進行初步的考察與選拔。

人員選拔與培訓：夜巡衛成員應從軍中挑選武藝高強、忠誠可靠且智謀出眾者，

同時，也要吸收一部分精通律法、擅長偵查的文士，以達到文武並重。

入選者需經過嚴格的訓練，包括武藝、諜報技巧、法律知識等，確保隊伍的整體素質。

特許權：為確保夜巡衛能有效執行任務，應賦予其一定的特許權，包括直接逮捕權、

秘密審訊權及在必要時的先行斬決權，

但這些權力必須嚴格遵循律法框架，並在事後向陛下彙報，以防止濫用。

監督與制衡：為防止夜巡衛權力過大，

需設立一套內部監督機制，如設定監察御史，負責監督御影衛的運作，

確保其不偏離初衷。同時，陛下可定期聽取夜巡衛的工作彙報，

並由朝中幾位重臣組成顧問團，對夜巡衛的重大行動進行審議，以求權力的平衡。

逐步實施。待一切準備就緒，可先從小規模的試點開始，

比如對幾個重點貪腐案件進行秘密調查，展示御影衛的初步成果，

以此贏得朝野上下對改革的認同與支援。

待財力以及各方面時機成熟，那時候再正式宣佈擴大御影衛的成立。

而此時，它已具備一定的成效與公信力，阻力自然減小，

在根據夜巡金將、 夜巡銀尉、夜巡銅使、夜巡鐵衛，平時能力表現的觀察考核，

就可直接從這些成員中挑選合適之人，組建並擔任夜巡督、夜巡令等職。”

最後再以輿論預熱。

透過散佈一些匿名的小道訊息，暗示朝廷將有大動作以整頓朝綱，

明確指出是