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我們招生辦雖然只是研究生院下屬的處級單位,卻是研究生院的核心部門,具體分管招生的副主任又是關鍵崗位。

這麼年輕就能到核心部門、關鍵崗位,肯定是來鍍金的、未來不可限量……

說不定很快就會當上招生辦主任、研究生院副院長、院長,最終躋身校級領導……

……

幹部,有時高一個級別,看問題和處理問題就不在同一個層次……

院長何鑫和那位副院長就不是這樣看了……

在他們眼裡,一個年輕女娃上任,卻是副省級的中原科技大學分管人事的副校長專門陪同,

這肯定不是部裡領導交辦的,這樣有插手下級工作之嫌……

,!

大機率是地方、也就是大湖省組織部門打招呼的。

而能讓大湖省組織部門跟學校領導班子打招呼的,只能是……

他們不敢往下想了……

……

黎詩慧只簡單說了幾句,大意是我對分管的工作不太熟悉,是個新兵,以後多向大家學習請教。

但是她會以學生為本,做好自己的本職工作……

再就是自己年輕些,身體可能更能扛,有什麼要加班的、重活她多幹些,有事喊她……

還有,自己沒什麼經驗,有些看法、做法跟大家不一樣,請大家像對待自家小妹一樣多原諒多批評……

最後,她說,來研究生院就是這個大家庭的一員,一定跟大家一起, 同舟共濟,榮辱與共,一同前行……

她特別在打好的腹稿上臨時加上的“榮辱與共” ,言下之意就是我準備做點事、擔點責的……

……

這番話效果極好,有幾個同事手掌都鼓都紅了、幾個男同事望著她熱情地笑,年青人眼睛裡流露出羨慕、甚至巴結的眼神……

只有兩個人例外,就是首次接陸策表格的葛平科長、分管資料稽核的黃副主任(招生辦主任空缺她還臨時主持工作)。

他們不冷不熱拍了兩下巴掌,略微寒暄幾句,各自回辦公室了。

特別是葛科長負責招生工作5年多了,還是科長。

上個月分管招生的姜副主任調走後,他滿懷希望可以接手姜副主任的位置,可突然空降了個比自己小好幾歲的小姑娘,還恰管自己……

在人屋簷下不得不低頭啊!一會還得把今天收到的報名表送她簽字……

……

黎詩慧發表完“施政綱領”後,回自己辦公室時,在走廊裡又遇到了陸策,“你怎麼在這裡?”

陸策也有些吃驚,前幾天在魔都剛遇到她,怎麼又在中原科技大學遇到了?

還沒來得及回答,收表格的葛科長把今天收到的報名表送交黎詩慧副主任。

看陸策在黎副主任辦公室門前,就說:“去!去!已經給你說清楚了,怎麼還在這裡煩人呢?”

黎詩慧說,“葛平科長,你把他的報名表給我看看吧。”

葛平訕笑著對黎詩慧說,“他的報名表格式都不合要求,我們還沒有收理呢。”

“那我先看看他的表格吧。”

陸策把報名表遞給了她。

黎詩慧問葛平,“主要問題是什麼?”邊說邊走進辦公室。

葛平把剛才的爭論說了下。

黎詩慧對陸策說:“這位同學,你過半小時再來找我,我們研究一下。”

等陸策出去了,她起身把辦公室門關上,對葛平說:“葛科長,我是這樣想的,

我們研究生院招生辦存在的價值,就是越來越多的人來我們這兒報考,

而我們招生辦跟學位管理辦、學籍管理辦等單位比,有什麼工作亮點的話,主要靠報考學生的好評。”

她分析道:“這位陸策同學專業資料認定看似很困難,

但如果我們把這個困難解決了,不就是一大工作亮點嗎?

不管怎麼說,年終總結工作亮點越多,同志們的進步也就越快。你說是吧?葛平科長。”

說得葛科長不住點頭。

不光說道理,也指路子,“比如我們能否報告研究生院,弄清楚專業證明材料的解釋許可權,

或者直接去工業自動化學院,讓他們直接鑑定這個材料是否專業?”

葛平望著黎詩慧美麗的臉龐,突然想起過去分管的姜副主任,

這個40多歲的胖姐總是耷拉個臉,吩

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