第2章 宇宙第一公司

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吧？

“什麼都做不了，開荒種地也不行，那我們現在幹什麼？”

“為一名專業秘書，我已經規劃好公司初期的發展任務，你可以隨時在任務面板檢視。”

簡銳覺得這是一個不正常的秘書。

人家老闆的秘書，都是端茶倒水、捏肩捶腿，什麼時候還能規劃公司的發展了？

系統：“只是初期的引導，而且老闆如果不滿意，也可以無視。”

簡銳覺得還是看看吧，畢竟他現在什麼都不懂，虛心學習才是硬道理。

一個任務面板浮現在簡銳面前。

發展任務1：招聘第一個員工！

任務說明：一個公司的興衰成敗，離不開員工的辛勤付出，請為你的公司招聘第一個員工。

完成獎勵：一把簡單的辦公椅。

看完任務後，簡銳眼前閃過一團柔和的光芒，一個業本似的小冊子浮現在他面前，上面工工整整地寫著幾個大字：員工名冊。

翻開第一頁，簡銳就看到了自己的大頭照，下面還有一些文字。

老闆：簡銳。

等級：0。

絕境能量契合度：0%。

強化：0。

感知：0。

控制：0。

絕境能量：0點。

員工數量：0。

招聘詞條：無。

專屬技能：吸金手。

看著一溜的0，簡銳覺得不錯，至少沒有負數。

現在像他這樣的老闆已經不多了。

除了一溜0，唯一有點內容的是專屬技能，吸金手。

這名字聽起來有點牛。

是不是把手放到沙子裡，就能吸出黃金來？

系統：“不是吸黃金，你的左手可以吸取絕境能量，右手有機會吸取詞條。”

直接吸取能量？

牛！

“詞條又是什麼意思？”

“為宇宙第一的公司，我們需要各種不同型別的員工，所以在招聘員工時，可以使用詞條對應聘者的能力、實力、形象等進行要求和限制。”

“員工又從哪裡來？”

簡銳繼續問道，“是從現實世界招聘嗎？”

“使用詞條釋出招聘資訊，自然會有人從宇宙各地前來應聘。”

會有人來這裡應聘？

聽起來還是外星人，這就更厲害了！

“那這裡招聘的員工，可不可以帶去現實世界？”

“當然可以。”

這就好，要是隻能讓他在這個地方發展，除了坐著吹風以外，他還真不知道該幹什麼呢。

要是能帶著外星人去地球玩耍，想想就很激動啊有沒有？

接下來他又問了一些問題，大致瞭解了這個系統的基本功能。

首先，公司和現實世界的時間流速一致，而他進入公司時，人會在地球那邊消失。

從什麼地方來的公司，出去的時候就會出現在哪裡。

所以以後要到這裡來，得非常注意地點。

其次，是關於攜帶物品的問題。

有生命的東西不能帶進來。

不是帶在身上、抱在手上的東西，無法帶進來。在他離開時，帶來的東西，會一起自動送出去。

所以公司不能當儲物空間使用，這讓他感覺有點遺憾。

最後，公司的東西可以帶出去，他和員工拿著都行。

當然了，現在除了一些灰塵，他也沒什麼好帶出去的。

弄清了基本情況，簡銳意念一動，下一秒又回到自己的房間裡。

有了系統，那他目前的目標暫時要改一改了，在想辦法賺錢的同時，還要給公司弄點絕境能量。

可絕境能量是什麼？

是電影裡那種“絕境病毒”嗎？

可那是是虛構出來的東西，現實裡應該不存在。

再說能量和病毒，應該也不是同一個事物。

難道要讓自己身處絕境，就能爆發出絕境能量？

這也太扯了，簡銳覺得更不可能。

一直空想到後半夜，簡銳實在無法抗拒洶湧的睡意，迷迷糊糊地睡著了。