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蔣思思對肖小的這種態度感到十分驚訝,心裡不禁湧起一股難以言喻的失落感:“原來真的是她自己願意的……”
林潼見蔣思思這副模樣,心中不禁升起一絲嗔怒和不滿:“你不信我?我們可是這麼多年的好朋友啊,你竟然連我都不信嗎?”
雖然語氣有些生氣,但林潼還是捨不得對蔣思思大聲吼叫。
蔣思思被林潼這麼一問,頓時慌了神,結結巴巴地想要解釋卻又不知該如何說起。
林潼自然明白蔣思思的心思,她知道蔣思思就是太重感情了,什麼事情都想管一管、插一手,就像那些從小就對孩子說“我都是為了你好”的媽媽們一樣。
“好啦,別再你啊我啊的了,我都餓了,咱們趕緊去吃飯吧!”林潼無奈地搖了搖頭,伸手拉住蔣思思,朝餐廳走去。
隨著腳步的移動,兩人之間的氣氛也漸漸緩和下來,彷彿一切不快都被拋諸腦後。
走進餐廳,蔣思思和林潼找了個安靜的角落坐下。服務員熱情地遞上選單,林潼接過選單點了幾道菜後便將選單遞給了蔣思思。
蔣思思看著選單上琳琅滿目的菜品,一時間竟有些猶豫不決。
林潼見狀笑道:“怎麼啦?還在想剛剛的事呢?別想那麼多了,先好好享受這頓美食吧!”
蔣思思微微一笑,輕輕點頭表示同意。
只是林潼不知,在蔣思思的心裡或許已經種下了芥蒂。
畢竟對蔣思思而言,她是第一次見林潼對待身邊人是如此冷漠的,那麼自己掏心掏肺,最後會落得個什麼的下場?蔣思思越想越敏感,越想越後怕。
時光荏苒,白駒過隙,轉眼間一個月的試用期即將結束。
部門負責人鄭重其事地要求林潼寫一份轉正申請書,其中務必著重介紹她在這段時間內所習得的知識和完成的任務。
林潼胸有成竹,文思泉湧,揮筆寫就滿滿當當的兩頁紙張,將每個 ppt 所闡述的業務邏輯逐一詳實地記錄下來。
她洋洋得意地以為自己能夠順利轉正,心中充滿喜悅。
但出乎意料的是,上午提交的申請表,下午便被打回,並責令重新書寫。
“難道是我寫錯了什麼地方嗎?”林潼陷入了深深的困惑之中,百思不得其解。
於是,她透過微信私下聯絡了當初招聘她入職的那位小姐姐,希望能弄清楚事情的來龍去脈。
現實猶如一記沉重的悶棍敲在了林潼的頭上,讓她猝不及防。
領導層竟然不認可一個新人能夠獨自梳理完成這些複雜的業務邏輯,更別提 ppt 的製作了。
即使林潼確實參與其中,但也只能被視為協助性質,無法成為她入職申請的主要績效成果。
這下可讓林潼陷入了困境,她這一個月來幾乎把所有時間都花在了為男同事製作 ppt 上,而對於其他業務,根本就沒有接受過系統的培訓。
但林潼並沒有輕易放棄,她鼓足了勇氣,來到男同事面前問道:“我快要轉正了,人事和部門總監要求我寫一份轉正申請。”
然而,男同事的反應卻異常冷淡,他只是隨口說了一句:“哦!那挺好啊,恭喜你啦!”甚至連看都沒有看林潼一眼,語氣中充滿了敷衍。
這種態度讓林潼感到十分失望和委屈,但她還是強忍著心中的不滿,繼續問道:“可是我對其他業務還不是很熟悉,你能不能幫我看看這份轉正申請怎麼寫比較好呢?”
林潼滿心期待地看著男同事,希望他能給予一些指導和幫助。
然而,男同事卻只是淡淡地回了一句:“這個嘛,你自己看著辦吧,反正把你做過的事情寫清楚就行了。”
說完,他便又埋頭做起了自己的工作,完全不顧及林潼的感受。
“可是我的申請報告被駁回了,原因是我這個月做的所有ppt,梳理的業務邏輯,根本就作為不了績效成果寫進申請書裡。”林潼把申請書輕輕拍打在男同事桌子上。
“所以?你不應該去修改你的申請書嗎?找我說這些做什麼?”男同事不屑地說,言語間充滿了嘲諷。
“改?我怎麼改?你這個月除了讓我做 ppt,你還給我培訓什麼了嗎?”林潼開門見山地說,語氣中帶著質問。
“姐姐,你搞清楚!我只是讓你協助我做一下 ppt,可沒說是培訓你!這個事情部門總監也知道的,你不信,可以自己去問一下!”男同事有恃無恐地大聲呵斥著,聲音震耳欲聾。
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