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“趙秘書”

“不對,趙董事,還不快送送顧總!”

張明在說完這句話的時候就有些後悔。

趙琳畢竟是顧臨風指派的董事,她現在管人家叫秘書,又叫她去送自己的老闆,總有種越俎代庖的既視感。

但顧臨風卻沒想太多,而是瀟灑的揮了揮手。

“不用送!”顧臨風快走到門口時,腳步一頓,回頭看去,“對了張總,就讓趙琳擔任副總裁吧!”

“副總裁?”張明狐疑的看了一眼趙琳。

恰好他開除了一位副總裁,顧臨風又讓趙琳補位,這說明什麼?

這是埋了一根刺啊!

張明沒有反駁,說道:“我知道了顧總,我現在就下發命令!”

等顧臨風離去,張明無奈一嘆。

這就是上市公司的難處。

很多事並不是由ceo一個人就能輕易決定的,不管做出什麼決策,都要為股東負責。

他完全可以不去理會顧臨風的要求,但若是惹惱了他,這位年輕的爺主動投懷外資怎麼辦?

別忘了,外資還佔有38的股份!

“趙總,以後我們兩個人要相互配合啊!”張明皮笑肉不笑的說道。

“好的張總!”

這一刻,趙琳的身份徹底發生了改變。

“你先出去吧!”張明揉了揉發酸的太陽穴,又補充道:“我現在就下發你的任職命令!”

“高翔的辦公室已經收拾出來了,你現在就搬過去吧!”

“好的張總!”趙琳禮貌告退。

剛出了辦公室立刻長舒一口氣。

從秘書到副總裁身份的轉變,僅是那個男人的一句話。

趙琳心中生出了士為知己≈x4b7e;死的豪壯之氣。

隨後,趙琳懷揣著激動的心情推開了副總裁的辦公室。

這間辦公室她以前沒少來,但現在已經沒有了任何高翔存在過的痕跡。

與此同時。

鬥音集團內部軟體也下發了一封通知。

【鬥音集團任命通知書一 董事會(2023)字002號 為適應環境新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議, 決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公佈,具體任命如下: 任命(原總裁秘書)趙琳為董事會執行董事丶集團執行副總裁,全面負責集團事務以及決策,以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務職級為5-1】

(5-1是公司領導層,剛入職的新人是1-1)

趙琳早已經退出了集團群聊,並不清楚群內的資訊,但此刻群聊也被這封通知炸出了無數潛水的魚。

“?????”

“?????”

“我記得總裁剛剛開除的秘書就叫趙琳啊?還挺巧的。不過這個趙總又是哪位?”

“哥們,你仔細看看通知,(原總裁秘書)這幾個大字你是看不見嗎?”

“臥槽!大家都是同一年入職的,為何趙琳會如此優秀?”

“我就搞不懂了,既然是要把趙琳提職,為何還要開除?這不是脫褲子放屁嗎?”

“我覺得沒那麼簡單,趙琳不僅僅是執行副總裁,她還是執行董事啊!”

“執行董事可比副總裁牛b多了!”

“此話怎講?”

“副總裁說到底不還是給集團打工的嗎,就跟高翔一樣。但要是執行董事的話就代表趙琳是在為股東服務!”

“我剛才在電梯看到趙琳了,他和一個年輕人一起來的,你們說會不會???”

“兄弟,你沒得罪趙琳吧?”

“我是沒得罪,但跟趙琳一起進公司的那個孫蓉得罪了!”

“孫蓉?我剛才看見她帶著保安去了頂樓!”

“快給孫蓉打電話這娘們怕是要踢到鐵板了!”

“打了,她不接”

“”

趙琳坐在副總裁辦公室老闆椅上轉著圈。

前一刻她還是被開除的社畜,搖身一變成為了大廠的執行副總裁。

對於公司的職級薪資,她瞭解的也不是很清楚。

只知道第四級別總監的年薪是120萬左右以及年底分紅。

那她這個第五級別的副總裁會是多少?

趙琳簡單估算,肯定不會低於300萬。

就在她幻想著未來美好生活時,

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