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“……”啊,對。

“內部溝通了嗎?黃濤說顏色出不來?想辦法了嗎?你自己的東西做不了你去跟客戶說不行?讓他來我們公司打工讓他自己來?那你這專案籤進來幹嘛?”

“……黃濤那邊。”

“我現在問你能解決嗎?就這個問題,我們公司內部。”

我不知道,我現在也不知道該怎麼辦了,我也不知道要怎麼解決了:“能,能處理。”

“準備怎麼解決?”

我也不知道呀,我也不知道我現在還能怎麼解決,客戶告訴我方案不能改了,黃濤告訴我這沒得搞,我要怎麼解決呢:“我馬上找黃濤再把設計圖看一下,看看能不能再跟。”

“今天晚上之前能處理吧。”大老闆的聲音開始緩和了,或許也是算了,懶得聽你浪費口舌了:“我不管你怎麼解決,不要再讓客戶投訴到我這裡來了,能處理好嗎?”

哎,想要一杯忘情水,點點頭:“我明白。”

拜拜。

沒事李某,大不了不幹了,大不了就到今天,真的,大不了真就這樣了,慫什麼呢,沮喪什麼呢,消沉什麼呢,沒事,不能慫。

骨頭:沒怎麼啊,我只是突然萎縮了一下而已。

好的,現在去找黃濤。

黃濤已經在內部群裡發完言了:不要找我,你們自己想辦法,我沒有什麼解決方法,我配合不了

自己協商,跟我沒關係,你們出去找印刷

李某轉身又殺進會議室去,這人怎麼這麼欠打呢,看似好說話,結果實際是個比喬治還難說話的。就你有脾氣?你說弄不了就弄不了,你說不行就不行,不怪客戶說內部混亂,你實在太不團結了,太不顧大局了!走眼了真是,對誰都人畜無害,跟誰都親和隨性,結果這啥,好一把硬骨頭!,以前怎麼沒看出來你是這樣的人呢,真難啃。

緊接又看到艾倫的語音:“不是,我濤哥今天炸啦?這麼大脾氣?什麼情況?”

艾倫:“你就看在我也到處挨噴的份兒上行行好行不行,我給你看威森的哥們兒怎麼說話的,你們吃炸藥啦,別合我一人炸呀。有事說事解決完了小弟我天天給你送早餐行不行。”

艾倫:“沒在辦公室啊,在哪兒呢,來來來出來我們當面聊,快出來。”

艾倫:“李某李某快下來,下來下來,開會了,見面說啊,正經的,濤哥我在你辦公室啊,你倆都趕緊到後面辦公室來。”

黃濤還是沒回,不過既然有人叫了,李某去一趟也無妨,這時更加覺得這艾倫真比黃濤靠譜多了,人雖然不走心,心態陽光積極,遇到任何事先解決先處理,雖說不是朋友呢,總之不會成為敵人,或者,跟他不會是永久的敵人。

“嘉達這小夥子不行,小孩脾氣,你要好好調教調教,這是你的事啊,過後你好好琢磨琢磨。”

兩個中年男人一塊兒,辦公室裡很快跟放了煙霧彈似的:“不是客戶不讓改方案,是你們上面的方案一直做的讓人家不滿意,改來改去拖拖拉拉改了無數次,所以人家才說直接按他們的來。他是不懂印刷呢,人家是客戶啊,你管他審美不審美,因為你們這邊接不上啊,人田總剛還跟我說呢,什麼時候問都愛搭不理,問個什麼問題半天沒反應,讓一早過的方案到晚上了還沒看見影兒,這個不好弄那個搞不好。

哎你們現在是不是幹不完的活兒啊?那個小周,每次找你們都說忙都沒時間,都是稍等,你們現在是,已經忙到這個程度了嗎?多少專案幹不完?”

李某被艾倫教育的慚愧汗顏:“不是,現在的情況是,也不是活兒很多,都是小專案,小單子,就跟街邊宣傳單一樣的,不是讓給新人練手嘛。主要嘉達他,他,他工作態度向來就這樣,哎他。”

“那這就是你的問題啊,你是組長啊,啊,他就再小的單子呢,你就是幹這個的呀,人家就是客戶呀!你怎麼搞的,那要老闆問起來,你怎麼在帶領,啊,不行啊。像今天這種,對方的領導都出來了,向來態度就有問題還留到今天?他第一天上班啊?後期印刷這邊多少他是懂一點吧?客戶當時說就按這個做的時候他心裡沒點數?能不能做出來,你這,哦都相互甩鍋?你說他態度不好,黃濤這邊說你們方案有問題,那我找誰?我活該被客戶罵啊,我是客戶我陪那麼多時間跟你們玩?我把客戶領進來專案獎金績效工資你們也分了一份兒吧,你這,你幸好這兩天老闆沒在,哎。”

“不是不是,真不是甩鍋,我這,有時候的確客戶也不好說話的,嘉達嘛。”

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