第71章 送別與選總經理

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被競爭對手甩到十八條街外。”

“那小李呢？年輕有活力，點子也多。”小趙又問道。

李媛哼了一聲：“小李那是有活力過了頭，做事毛毛躁躁，昨天還把一份重要的客戶資料給弄丟了，這要是當了總經理，公司不得亂成一鍋粥啊。”

正說著呢，李媛突然一拍腦袋：“我怎麼把陳姐給忘了！”

小趙一臉疑惑：“陳姐？哪個陳姐？”

李媛興奮地說：“就是咱們的主管陳姐啊，她在公司這麼多年，業務那是門兒清，上到和大客戶談合作，下到安撫基層員工，哪樣不是做得妥妥當當。”

小趙有點猶豫：“可是陳姐年紀比您還大些，她會願意接手這個總經理的位置嗎？”

李媛挑了挑眉毛：“這就得看我的本事了。走，跟我去會會陳姐。”

兩人來到陳姐的辦公室，李媛滿臉堆笑：“陳姐，您這忙啥呢？”

陳姐抬起頭，笑著說：“喲，李總大駕光臨，我這不是處理一些日常事務嘛。有什麼事找我呀？”

李媛拉著陳姐的手，親暱地說：“陳姐，我就不繞圈子了。您知道我弟弟去外地創業了，空出個總經理的位置。我這思來想去，最合適的人就是您啊。”

陳姐瞪大了眼睛：“我？李總，您可別開玩笑了。我都這把年紀了，就想安穩地在主管位置上再幹幾年就退休了。”

李媛連忙說道：“陳姐，您可別這麼說。您這經驗，這能力，在公司就是個寶藏啊。您要是當了總經理，那就是定海神針，公司上下肯定都服服帖帖的。”

陳姐笑著搖搖頭：“李總，您太高看我了。我怕我這老腦筋跟不上時代的步伐，耽誤了公司的發展。”

李媛一拍胸脯：“陳姐，您放心。有我在後面給您撐腰呢。您要是覺得哪方面不熟悉，咱們就一起學習，一起探索。再說了，您這管理經驗，帶帶年輕人，把公司的團隊打造得更有凝聚力，那還不是小菜一碟。”

小趙也在一旁附和：“陳姐，您平時對我們這些小輩都那麼照顧，您要是當了總經理，我們肯定更有幹勁兒。”

陳姐沉思了一會兒：“李總，您這突然這麼一說，我還真得好好考慮考慮。我得想想我這身體能不能吃得消，畢竟總經理的擔子可不輕啊。”

李媛趕緊說：“陳姐，您的身體我還不知道嘛。每天早上比我們年輕人都精神，爬幾層樓梯都不帶喘氣的。而且啊，您要是當了總經理，工作安排可以更靈活一些，不用像以前那麼操勞。”

陳姐被李媛說得有點心動了：“那行，李總，您容我兩天時間，我和家裡人商量商量。畢竟這也不是我一個人的事。”

李媛高興地說：“好嘞，陳姐。我就等您的好訊息。我相信，只要您肯出山，公司的未來肯定一片光明。”

過了兩天，李媛正焦急地在辦公室裡等著陳姐的答覆。突然，電話響了，是陳姐打來的。李媛趕緊接起電話：“陳姐，怎麼樣？”

陳姐在電話那頭笑著說：“李總，我想好了。既然您這麼信任我，我就接下這個總經理的位置，拼一把。不過醜話說在前頭，如果我幹得不好，您可不能怪我啊。”

李媛興奮地跳了起來：“陳姐，您放心。有您這句話，我就放心了。我相信您肯定能幹得風生水起。”

掛了電話後，李媛對小趙說：“你看，我就說陳姐是最合適的人選。以後啊，咱們可得好好配合陳姐，把公司發展壯大。”

小趙連連點頭：“那是肯定的，李總。”

於是，在一片期待與歡笑聲中，陳姐即將開啟她的總經理之旅，而李媛也彷彿看到了公司更加輝煌的明天。