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“其實這次面試的流程算是精簡過了,為的是能夠第一時間面試完畢,將成果展示給新上任的老闆。以前的面試經常會要搞個兩三輪,最後視人數還要來幾次終極面試。不過這次算是託金公子的福,不僅節省了大把時間,還增加了招聘的人數,為的是求一個人氣熱鬧,也方便金公子從中挑選自己的新班底。”

馬克閒聊著跟艾達和唐鎮說道,雖然看起來有些背景的謝靈已經走了,但兩人還是自然熟得跟唐鎮閒聊著。

“那為什麼不提前幾天或者更久來組織這次招聘呢,非要卡在金公子上任這一天呢。”

艾達反問馬克,馬克思索了片刻,也沒找出什麼好的理由。

唐鎮聽到這裡,也開始回憶起來,學校導員是什麼時候告知自己面試資格和給予自己小抄的呢?幾天前還是更早?唐鎮記不太清了,因為這段時間面試確實有些集中,有幾家公司的面試時間還衝突了,為此唐鎮還推了不少面試offer。

但應該是有好幾天能夠給到金晶集團做多輪面試的才對。

這時,休息室的大門忽然開啟,許多金晶集團的工作人員魚貫而入,有的攜帶著各色裝束,有的直奔後臺調音室而去,有的則是開始擺弄起房間前部的舞臺佈置。

唐鎮見到面試自己的那位高麗面試官便走在最後頭進來,身邊跟著一個保安官打扮的黑人,以及前臺那位穿著金色唐裝的小姐姐。

宋經理先是快速給安保主管交代了幾聲,就看見黑人小跑到舞臺中央指揮起屬下佈置會場。宋經理則是將手上的檔案交給唐裝前臺,叮囑了幾句後有一個伸手的動作,想要去拍對方肩膀以示鼓勵,不過最後又收手了。

等宋經理離開後,前臺小姐姐則是走向講臺前除錯話筒電腦以及投影。然後開啟麥克風說到:“各位,剛接到的通知,很榮幸地告訴大家,今天公司的新老闆將會蒞臨公司指導,屆時我們會組織一個儀式歡迎各位的加入,同時會請金公子現場為新員工講話…”

現場面試者聽到這個訊息後開始激動了起來,開始和左鄰右舍的人議論起來,原本以為待會只是搞個正式點的儀式,拍幾張照片,錄個像意示意思給金公子看看。沒想到老闆會這麼重視他們這批新員工,親自來現場。

這萬一就跟老闆看對了眼,說不定就可以平步青雲,節節高升,起點都跟別人不一樣了。

唐鎮也不由得咋舌,沒想到今早在食堂,同學居然一語成讖,今天真有機會跟金公子合影也說不定。

“這邊會先向各位展示筆試的分數結果,姓名已經為大家先匿去了,各位可以透過臨時通行證上的編號,跟大銀幕上對照。筆試分數也在統計中了,完畢後也會向大家放出的。”

雖然這種金榜題名的方式不同尋常,但也沒有人現場提出異議,大家都將自己通行證拿到手裡,目光開始在舞臺上的三塊銀幕上四處搜尋。

唐鎮則是有些小緊張,因為自己可以說是完全不會筆試題目的,即便憑藉小抄在手,也不敢確定這套卷子到底是難還是簡單,自己應該抄多少合適。抄多了怕卷子太難,別人都不會哀嚎遍野,自己的分數卻鶴立雞群。

萬一事後有人提出質疑唐鎮的真實水平,請求核查什麼的,豈不是搬起石頭砸自己腳?抄都不會抄。

但抄太少了,如果大家都會做,就顯得太逗了,答案塞到你手裡了,都考不過別人。說出去讓人笑掉大牙。

但關鍵就是,唐鎮並不是這個專業的人,並不知道題目的難度,也不好拿著題目和答案去問別人,這卷子難不難。

萬一問的那人偶然發覺了,自己問的題目居然後來正好出現在金晶集團面試題目中,那就解釋不清楚了,即便找到熟識的人,萬一別人沒靠住,夜裡說夢話或者酒後吐真情怎麼辦。

對於唐鎮這樣的中原人來說,工作可以丟,但名譽不能毀了。

當然,人導員都下大力氣幫咱了,咱也不能白費了人一片好意。

於是唐鎮就憑著自己的感覺,以及用餘光觀察周圍人面對題目時的狀態,來判斷這筆試題目究竟難度如何。再在試卷和草稿紙上留下些做題痕跡,儘量做的真一些,天衣無縫些。

但真正上手面對試卷時,唐鎮卻犯了難,因為髮捲的時候居然是人手一份隨機打亂題目順序的卷子,之後再根據編號機改出來。

題目順序不一樣,唐鎮就沒法察言觀色,只好自己做,但上手後,唐鎮從頭做到尾感覺每一道題都貌似看著挺簡單的。

按理來說,這種篩選

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