第120章 新時代！李夢瑤辭職

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“崔大爺，眼看著過年，那邊都停下來了，我們商量著都回來了，等過了年再過去！”吳易凡鬍子拉碴的，帶著火車頭帽子，整個人穿的跟個大狗熊一樣。

崔浩拍了拍吳易凡和李平的肩膀說道：“行，現在那邊就交給你，丁修，建國了，出門在外多長點心眼子，團結的朋友多多的，平子你多幫趁著些。”

“馬上過年了，你在京城帶著兄弟們，多采購一些年貨，讓他們昂首挺胸回家過個好年！明年約定好時間，別耽誤正事。”

“你們年輕人去玩吧！記住，千萬不要惹事，嚴打過去沒多久，真出了事兒，吃紫丹我可不管啊。”

看著吳易凡倆人從四合院走後，崔浩就回到了房間內。

“你說！是不是嫌我老了，想要年輕小姑娘？”

“我說媳婦兒，咱就不能翻篇了啊！你這麼迷人，我哪裡還能看上其他人，小姑娘哪有你好啊！”說著崔浩就從裡面鎖上了門，然後抱起李夢瑤就進了臥室。

鷹醬那邊，大衛、傑克他們離開之後，一直也沒有傳過來訊息。

崔浩這邊也懶的去問，他不信靠著利益的驅動，這三個老外能不費盡心機的去促成合作交易，沒有訊息傳過來，那也算是好訊息！

今年振華電器廠，全體生產上的工作人員加班趕工作，就連市府也都特意囑託，振華千萬不能停。

要知道，現在振華電器，一天10多萬臺的空氣炸鍋產能，排班那都是排的滿滿的，每個環節都跟幹仗一樣，大家都憋著一口氣。

尤其是工人們都知道，廠裡生產的空氣炸鍋，是要出口到國外，要為郭嘉創造最緊缺的外匯，他們的幹勁兒十足，工作起來不怕苦不怕累。

有的人，甚至6小時工作時間，憋著不去上廁所，就是害怕耽誤一點生產效率。

崔浩心裡非常佩服這些工人們的工作態度，他們很明顯的那種工作積極性並不僅僅是為了那一份工資，更是為郭嘉在做奉獻。

本著不讓工人朋友們流汗又流淚的原則，崔浩做出了一項違背資本家的決定，春節期間，凡是參與到一線生產的員工，均可享受到3個月工資的年終獎勵。

也就是流水線工人，一人300塊錢的年終獎，這個訊息，很快的就傳遍了全京城。

好老闆怎麼都是別人家的，動不動就是給員工發錢！

但是這才哪到哪啊！滿打滿算，崔浩現在旗下的員工，需要加班的也就是何記醬料廠和振華電器，一共多點人，一人三百塊，也就3000萬，比起廠裡的收入，那真是九牛一毛。

不過，這兩個廠子發了獎金，那其他的也不能厚此薄彼，坤太美、振華建工、興華高科，他在跟其他的股東協商後，也都統一的發了2個月工資，當做年終獎金。

這些春節放假的工人，當然不能和春節期間工作一線的工人比，否則春節加班的會心裡不平衡。

錢大把大把的發出去以後，崔浩感覺特別爽，特別的有成就感！

自己拔一毛，幸福上萬個家庭。好幾萬的老百姓，都能因此過一個不缺錢的春節，講真，這比閻埠貴給他彙報，賺了幾個億都舒服。

振華電器現在基本全天候，都是市府的人以及200來個小平頭保護著，忙著趕生產任務，他去不去都一個結果，所以崔浩直接就回家貓冬去了。

寒冬臘月，學校裡也都放了假，他們一家人難得的整整齊齊的都在家待著。

去年冬天，因為每個房間燒煤爐子，崔浩覺得孩子太小不安全，萬一出個意外他哭都沒地方，而市府的暖氣管道又通不過來，所以他就給四合院裡搭了一個鍋爐房，找了匠人給給自己家通暖氣。

你別說，有了暖氣今年冬天就是不一樣，在房間門口掛一個厚厚的棉質簾子，房間內溫度都能超過20c。

崔浩跟李夢瑤是住在後院，寬大的客廳裡，放著紫檀的八仙桌，紅木的椅子，還有黃花梨的櫃子。這在以前，妥妥的地主老財大戶人家。

金絲楠木的那一套傢俱，他全給收在了超市空間裡，一直沒拿出來，因為有書友說，金絲楠木不適合做傢俱，他聽勸。

“孩子們！今天咱們吃火鍋吧？外面天這麼冷，咱們搞點熱乎的。振華，今天出去外面採購食材的任務交給你了，帶著你三弟一起去，等會找你媽媽拿錢！”

“興華，你去給咱們家專門吃火鍋的那間屋子爐子生起來，還有洗澡間的爐子也升起來，吃了火鍋洗洗澡，免得一身味！”

等著孩子