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當然是美化了一下的,李懷德總不能直接說,怕工人兄弟把飯菜都帶回了家,讓上級領導檢查來的時候,檢查的是空空如也的食堂?

所以,他只能挑好的說,處處顯著廠裡為了工人兄弟和他們的家庭考慮。

而事實上......

這番話,讓這位剛剛調過來的上級領導很是欣慰。

“不錯,很不錯啊!”

上級領導原本嚴肅的表情,終於解凍了,露出了一抹笑容:“咱們身為人民的幹部,就是要跟工人兄弟們感同身受,多為他們考慮一些。”

“這幾年咱們國家是挺困難的,但,再大的困難,只要團結一致,就肯定能夠克服。”

“你們的這種做法很好,非常好,多多的考慮工人兄弟們的不容易,能夠為工人兄弟們多做一點,他們的生活就會更好一點。”

“你們這種做法非常值得推廣一下,等之後開會,我會在會上提出來,讓其他工廠,多向你們紅星軋鋼廠學習學習,如何為工人兄弟們排憂解難。”

這一番話,聽得楊為民和李懷德是心花怒放啊!

讓其他廠向他們廠學習,這是什麼?

這是要樹立模範,榜樣了啊!

帶頭模範廠才能起到帶頭模範的作用嘛。

如果不是榜樣,其他廠怎麼學習呢?

這豈不是說,在年底的評選中,他們廠有可能得到模範工廠的獎勵?

楊為民非常的振奮啊,立刻說道:“領導您說得對,我們確實應該多多的為工人兄弟們考慮,只有工人兄弟們好了,我們廠才會好。”

“呵呵,說的沒錯。”

上級領導笑了笑:“我之前看過一場電影,叫做愛廠如家,也就是說讓工人把工作的工廠,當成自己的家,為了廠子去奮鬥,去努力。”

“但,既然讓工人兄弟們把廠當家,那咱們這些領導幹部就是家長,咱們當家長的,是不是要讓家人過得更好呢?”

“好好努力,一定要讓工人兄弟們,時刻感受到家的溫暖。”

“領導說的對,我們肯定會繼續努力的。”楊為民嚴肅認真的保證起來。

李懷德等人亦是非常贊同的附和起來,一時間,之前的嚴肅氣氛,消散一空。

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