第541部分

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但是這個股份制應該怎麼搞，怎樣才是最佳的方案，卻不是由他柳俊一個人說了算的。柳俊也沒打算充當救世主！

好在柳俊也有應對的方法。那就是“專家策略”“老朱，老趙，廠裡這樣子下去肯定不行，得想個辦法！”柳俊雙眉微蹙，說道。

朱飛躍與趙彥的目光碰到了一起，悠忽又各自移開去。

“是啊，得想辦法。不然這個年都過不去了！”朱飛躍應道。眼看年關在即，需要一大筆錢來開支，倒要看這位小柳書記，到底有何本事，來應付這個危局。

柳俊雙眉皺得更緊了，不理朱飛躍這個茬。

朱飛躍說的雖然是現實情況，但與整個工廠的前途比較起來，不過是個暫時的困難而已。柳俊身為一把手，必須總攬全域性，老是陷身於這些具體的事務糾纏之中，就變成了“頭痛醫頭腳痛醫腳”的救火隊員了。

這個與何延安調他來A省的初衷是完全相悖的。

救火隊員用得著去N省調麼？在體制內廝混有年的幹部，只要不是太蠢笨，幾乎都可以充當一個很不錯的救火隊員，活計比柳俊還要幹得漂亮。

“廠裡的經營理念，管理理念。經營方向，銷售方向，都要做改變，而且是很大很徹底的改變！”柳俊揮了揮手，斷然說道。

朱飛躍與趙彥都嚇了一跳，睜大眼睛望向他，靜待下文。

卻不知這位“一哥”要把出何種手段來折騰！

“我剛來，對廠裡的情況還不是十分熟悉，以前也沒搞過摩托車，不能愣充內行……”柳俊望著兩位年老的下屬，緩緩說道：“你們兩位，在工廠呆了幾十年，經驗方面，是非常豐富的了。但是這樣也就不可避免要帶上許多主觀臆斷的東西。不說是經驗主義吧，起碼也有一些新的東西是領悟不到的。每個人都有自己的視野和侷限。因此，我打算請專家來給我們工廠做一個診斷！”“請專家來做診斷？”朱飛躍和趙彥都被這個“新鮮詞語”弄得一愣一愣的。

怎麼，真要治病救人了？

“對，我們必須要請真正懂得市場銷售，懂得內部管理，懂得品牌管理的專業人士過來，好好調查研究一下，不但要摸清楚我們工廠存在的癥結，還要拿出一攬子的改革計劃！”柳俊不徐不疾地說道，語氣都十分堅定。

朱飛躍嚥了一口吐沫。他也聽出來了，柳俊不是在和他們商量，而是已經做出了決定。經過這些天的接觸和了解，朱飛躍清楚一個事實：柳俊一旦做出了決定，別人是很難改變的。

況且人家新官上任。剛做一個重大決定，就給否了，面子上也掛不住。

“書記的意思是，請我們省裡的專家過來？”朱飛躍試探著問道。

柳俊笑了笑，說道：“老朱，思想不夠開放啊……世界這麼大，光我們省裡有專家啊？”趙彥問道：“那柳書記的意思是要請外省的專家？”柳書記是從N省調過來的，八成是要從N省請專家過來了。可是N省也沒有一個很大型的骨幹摩托車生產企業啊！

針對工廠的調研，還是要專業對口的吧！

不然豈不是紙上談兵！

柳俊搖搖頭：“也不僅僅是外省的專家。從哪裡請專家不是大問題。我打算，從海外請幾位企業管理和市場營銷的專家過來，另外再從華南大學經濟學院請幾位專家，共同組成這個調研組。調研組不負責具體的生產技術問題，只是就整個公司的經營方向做一個論證。我相信專家能給出比我們更加全面的方案！”這個專家路線，是柳俊很早以前就十分推崇的。嚴玉成和柳晉才尚在寶州市任內的時候，柳俊就慫恿著老子和岳父老子，請了許多專家來寶州市調研，共同探討寶州市未來的發展方向，然後給各個區縣也定出了發展的規劃。事實證明，這是非常行之有效的好辦法。寶州市的經濟，連年高速增長，與大寧市並駕齊驅，近年甚至有超越大寧市的跡象。

柳俊相信，專家們肯定也能給長風公司開出一個良方。

作為一把手。他要做的就只是一個決定——要不要執行這個方案。

至於相關的管理專家和營銷專家，可以透過小青與金福昌，或者透過巧兒那邊去邀請。就算請過來的不是頂級的專家，起碼對付這麼一個規模的國有企業，該當是遊刃有餘。

這個專家路線，只是柳俊要走的第一步棋。待專家們拿出具體的方案之後，柳俊接下來就要“大動干戈”在長風公司採取“雷霆手段”清理一大批不合格的管理人員。甚至於第三步棋，柳俊也已經想好了，就是上市！